2025年湖北仙桃市公辦校園教師招聘75名公告

2025-02-26 10:18:49 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

1．仙桃市2025年公辦教師校園招聘崗位表（第二批）

2．仙桃市2025年公辦教師校園招聘報(bào)名表

3．仙桃市2025年公辦教師校園招聘誠(chéng)信承諾書

根據(jù)國(guó)家和省關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的有關(guān)通知精神，結(jié)合我市教育事業(yè)發(fā)展實(shí)際，采取“校園招聘”方式招聘部分公辦學(xué)校教師，公告如下：

一、招聘崗位

仙桃市公辦學(xué)校事業(yè)編制教師75人，其中仙桃中學(xué)25人、仙桃八中20人、實(shí)驗(yàn)高中5人、漢江中學(xué)5人、沔城高中20人。詳見(jiàn)《仙桃市2025年公辦教師校園招聘教師崗位表(二)》(附件1)。崗位計(jì)劃實(shí)行總量控制，根據(jù)實(shí)際情況可在學(xué)科間調(diào)劑。整個(gè)招聘工作貫穿全年，本次招聘結(jié)束后還有空缺崗位的，分批再次組織招聘，每批次招聘前發(fā)布校園招聘設(shè)置點(diǎn)及時(shí)間。

二、招聘對(duì)象

2025屆公費(fèi)師范畢業(yè)生;應(yīng)、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會(huì)人才。

有問(wèn)題掃碼咨詢老師，領(lǐng)往年甄題

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利。

3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校紀(jì)律。

4.身心健康，能勝任所報(bào)考崗位工作。

(二)崗位資格條件

1.詳見(jiàn)附件《仙桃市2025年公辦教師校園招聘崗位表(二)》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

2.《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算，從1月1日起算。如某崗位年齡要求25周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1999年1月1日及以后出生;30周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1994年1月1日及以后出生;要求35周歲及以下，則應(yīng)為1989年1月1日及以后出生。

3.應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2025年7月31日之前。2025年8月1日以后畢業(yè)的人員，一般不作為2025屆畢業(yè)生報(bào)考，博士研究生除外。港、澳、臺(tái)地區(qū)和國(guó)外留學(xué)人員須于2025年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證，對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動(dòng)放棄。

4.具有高中教師資格證且教師資格證任教學(xué)科須與報(bào)考崗位學(xué)科一致。具有高等院校教師資格證的應(yīng)聘人員，可以申報(bào)與教師資格證相同或相近學(xué)科的崗位。具體要求和注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《崗位表》。

5.報(bào)考人員原則上應(yīng)當(dāng)以本人最高學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位，以本人已取得的較低學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位的，招聘入職后不得以本人擁有學(xué)歷高于報(bào)考要求的學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，不能以已取得的較低學(xué)歷報(bào)考。

(三)有下列情況之一的不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

6.曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

7.有暴力傷害、虐待、涉毒、性侵害違法犯罪記錄的人員;

8.仙桃市在編在職教師;

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序及步驟

本次招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審核、測(cè)試、簽約等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審核

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和線上報(bào)名相結(jié)合的方式同步進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)(校園招聘設(shè)置點(diǎn))另行公告，請(qǐng)考生關(guān)注仙桃市人力資源和社會(huì)保障局、仙桃市教育局網(wǎng)站。

1.線上報(bào)名：2025年2月25日至3月10日，考生將報(bào)名所需材料原件掃描件壓縮成文件名為“崗位代碼+姓名”的文件包發(fā)送至指定郵箱。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：在線上報(bào)名期間，招聘專班前往相關(guān)校園招聘設(shè)置點(diǎn)進(jìn)行宣講和接受應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。

3.報(bào)名郵箱及聯(lián)系方式：

仙桃中學(xué)報(bào)名郵箱：　hbsxtzx@163.com，聯(lián)系人：胡老師，聯(lián)系電話：0728-8882985　18372881525。

仙桃八中報(bào)名郵箱：8171805@qq.com，聯(lián)系人：羅老師，聯(lián)系電話：15827967594;印老師，聯(lián)系電話：13972943600。

實(shí)驗(yàn)高中報(bào)名郵箱：34112933@qq.com，聯(lián)系人：陳老師，聯(lián)系電話：0728-3326662，13593992030。

漢江中學(xué)報(bào)名郵箱：741954223@qq.com，聯(lián)系人：周老師，聯(lián)系電話：0728-3221056，18672850388。

沔城高中報(bào)名郵箱：1228036759@qq.com，聯(lián)系人：張老師聯(lián)系電話：0728-2752152，15926074468。

4.報(bào)名所需材料：

(1)報(bào)名登記表(附件2)，附登記照;

(2)手寫簽字的誠(chéng)信承諾書(附件3);

(3)有效期內(nèi)本人身份證;

(4)在學(xué)信網(wǎng)查詢打印有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(5)學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)位證書查驗(yàn)證明，崗位未作要求或未取得學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生可不提供;

(6)報(bào)考崗位要求的教師資格證書(詳見(jiàn)《崗位表》);

(7)其他相關(guān)資料(如：留學(xué)回國(guó)人員除提供崗位規(guī)定的基本材料外，還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證或證明材料等)。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)應(yīng)聘人員選擇一種報(bào)名方式、只能報(bào)考一個(gè)崗位、參加一次測(cè)試，考生要結(jié)合自身?xiàng)l件在報(bào)名時(shí)間點(diǎn)內(nèi)慎重選擇報(bào)考崗位。

(2)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，信守誠(chéng)信報(bào)考，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如應(yīng)聘人員資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。對(duì)重復(fù)報(bào)考、偽造證件、材料、填報(bào)內(nèi)容虛假等騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名或聘用資格，三年內(nèi)不得報(bào)考仙桃市教育系統(tǒng)招聘考試。

(二)測(cè)試

測(cè)試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

1.筆試。筆試在仙桃市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下委托第三方命題，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主。筆試成績(jī)以卷面分?jǐn)?shù)的60%劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，低于最低合格線的考生不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試。面試在仙桃市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下選派異地考官，采取試講的方式進(jìn)行。分崗位依筆試成績(jī)從高到低、按1：3的比例確定面試入圍初步人選名單，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分(對(duì)于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1：1的崗位，另行設(shè)置面試成績(jī)最低合格線)。低于最低合格線的考生，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。試講內(nèi)容以報(bào)考崗位學(xué)科內(nèi)容為命題范圍，時(shí)長(zhǎng)為15分鐘。

(三)簽約

考生的測(cè)試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(筆試成績(jī)、面試成績(jī)均按計(jì)分方法計(jì)算后，四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。報(bào)考同一崗位的考生總成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)高的考生排名靠前。根據(jù)測(cè)試總成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定擬招聘人員，經(jīng)招聘工作專班確認(rèn)后，現(xiàn)場(chǎng)與考生簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，未簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的應(yīng)聘人員取消資格。簽約時(shí)考生需提供資格審查材料原件和復(fù)印件(1套)。

(四)體檢和考察

按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，確定體檢、考察人選，并在仙桃市人力資源和社會(huì)保障局、仙桃市教育局官網(wǎng)公告。

1.體檢工作由仙桃市教育局組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)仙桃市教育局研究同意，可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格;體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用;因考生放棄體檢或體檢不合格的，由此造成的空缺依次遞補(bǔ)(須達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線);體檢合格的自動(dòng)進(jìn)入考察階段。

3.考察工作由仙桃市教育局和各招聘單位負(fù)責(zé)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察具體時(shí)間由仙桃市教育局通知。

4.考察合格人員不得擅自放棄崗位，擅自放棄的，相關(guān)情況通報(bào)畢業(yè)院校及有關(guān)單位，三年內(nèi)不受理仙桃市教育局招聘報(bào)名申請(qǐng)�？疾觳缓细竦�，可按照考生總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)考察人員(須達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線)。

(五)公示及聘用

1.擬聘用人選在仙桃市人力資源和社會(huì)保障局、仙桃市教育局官網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

2.公示期間若因考生放棄出現(xiàn)缺額的，按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。被聘人員自接到通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由沒(méi)有報(bào)到的，取消聘用資格。

3.此次招聘實(shí)行試用期制度，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用，按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇;試用期考核不合格的，取消聘用，考核結(jié)論存入個(gè)人檔案。

4.本次公開(kāi)招聘設(shè)置3年最低服務(wù)期，聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同，明確最低服務(wù)期限、違約責(zé)任和有關(guān)要求。對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后無(wú)正當(dāng)理由放棄的，或聘用到崗后不履行最低服務(wù)期限的，將記入本人誠(chéng)信檔案。

五、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.畢業(yè)證書、學(xué)位證書取得截止時(shí)間為2025年7月31日、教師資格證取得截止時(shí)間為2025年12月31日，逾期仍未取得的視為違反承諾，所簽協(xié)議無(wú)效，不能辦理聘用手續(xù)或解除聘用合同。

2.本次招聘不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

中共仙桃市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

仙桃市人力資源和社會(huì)保障局

仙桃市教育局

2025年2月25日

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