2025年山西運城市屬4所高校招聘工作人員64名公告

2025-05-20 14:11:12 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

1.運城市屬4所高校2025年公開招聘工作人員博士崗位表

2.運城市屬4所高校2025年公開招聘工作人員碩士崗位表

為進一步加強高校人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人才資源配置，促進高等教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和國家、省及我市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定和要求，現(xiàn)將市屬4所高校2025年公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業(yè)生(不含2025年畢業(yè)的委培生、定向生)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理條件;

(五)具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件(報考者為2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證書、學(xué)位證書須在2025年7月底前取得);

(六)年齡符合崗位的要求(應(yīng)往屆碩士研究生要求35周歲及以下，1989年5月及以后出生;博士研究生要求40周歲及以下，1984年5月及以后出生);具體年齡要求見招聘崗位匯總表。

(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。

1.按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等相應(yīng)條件。

2.招聘崗位專業(yè)要求，參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄。對報考者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的(包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)以及取得國〔境〕外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等)，由各招聘學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組進行認定。報考者和畢業(yè)院校應(yīng)當(dāng)配合提供相關(guān)材料。

不得報名應(yīng)聘的主要情形：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報考)，不能報考;

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考;

7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在山西省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“公開招聘”專欄、運城人事考試網(wǎng)、運城市教育局和各學(xué)校官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名和資格初審

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名網(wǎng)站為：http://60.222.255.76:8001/rsbm/Kslogin.aspx。報名按以下程序進行：

1.提交報名申請

時間：5月21日9:00至5月27日17:00

報考人員須在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站，填寫并提交報名表，按要求上傳本人近期免冠正面電子證件照(確保清晰可辨認)。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考人員報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的高校畢業(yè)證書、學(xué)歷學(xué)位認證書上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱，在報名登記表備注中寫明所學(xué)具體專業(yè);取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的報考人員在報名登記表備注中寫明所學(xué)核心課程、研究方向。

報名時，如實提交有關(guān)信息和材料，凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格，對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報不全導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報考者自負。

已就業(yè)人員須征得所在工作單位同意，機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員還須征得具有人事管理職能的主管部門同意。

崗位要求的專業(yè)一律參照教育部頒布的高等學(xué)校專業(yè)目錄執(zhí)行。具體執(zhí)行參照招聘條件中的招聘崗位專業(yè)要求。

建議報考人員盡早報名，以免后期因網(wǎng)絡(luò)壓力大或等待審核結(jié)果等原因，錯失報考機會。

2.資格初審

時間：5月22日9:00至5月28日17:00

報考人員請于提交報考申請1日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報名信息或報考其它崗位。未通過資格初審或尚未進行資格初審的，5月28日17:00前可以修改報名信息或改報其他崗位。5月28日17:00后，報考人員不能再提交資格審查、修改報名信息或改報其他崗位。

取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的報考人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘條件，由各招聘學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進行認定。

3.網(wǎng)上繳費

時間：5月21日9:00至5月29日17:00

根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會、山西省財政廳(晉發(fā)改價格發(fā)〔2016〕467號)文件規(guī)定，考試費每人每科50元。通過資格初審的報考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費辦法在規(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費。未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印報名登記表，以備資格復(fù)審時使用。

根據(jù)相關(guān)政策，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。

申請減免考試費的報考人員，須先在網(wǎng)上繳費，于報名期間登錄報名系統(tǒng)提交減免申請，審核結(jié)果將于6月6日前統(tǒng)一反饋。減免申請審核通過后，可于6月20日前到各學(xué)校人事部門辦理減免手續(xù)。辦理時，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明;城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的證明。

報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄費用減免。

達不到開考比例的博士研究生考生，考試費在招聘工作結(jié)束后由各招聘學(xué)校退還考生本人。

4.開考比例

博士研究生不受開考比例限制。碩士研究生報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)比例應(yīng)達3:1以上方可開考。若達不到3:1的崗位，要相應(yīng)減少招聘計劃，使報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)達到3:1，如計劃招聘人數(shù)減少到1名仍達不到3:1的，則取消該招聘崗位，并在原發(fā)布招聘信息網(wǎng)站發(fā)布變更公告。同時由招聘學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組電話告知崗位被取消的報考人員。

5.改報崗位

報考崗位被取消的報考人員，可在5月30日9:00至17:00登錄報名網(wǎng)站改報其他崗位。改報崗位資格初審時間為5月30日10:00至19:00，資格初審結(jié)果可于6月4日12:00前查詢，在規(guī)定時間內(nèi)未改報其它崗位的報考人員視為自動放棄改報�？忌鷪罂紞徫槐蝗∠模艞壐膱蠡蚋膱笃渌鼚徫晃赐ㄟ^資格審查的，考試費將如數(shù)退還。

6.下載打印準考證

通過資格審核并完成繳費的應(yīng)聘人員，可于筆試前三天登錄報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準考證。

報考人員應(yīng)認真閱讀準考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，以備本次招聘筆試及其他環(huán)節(jié)使用。

(三)考試與資格復(fù)審

博士研究生崗位考試采取直接面試方式進行，實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達到5:1時增加筆試。碩士研究生崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，成績采取百分制。考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。綜合成績合格分數(shù)線為60分。實際參加面試人數(shù)小于或等于計劃招聘人數(shù)而形不成競爭的，綜合成績最低合格線為65分。低于合格分數(shù)線者不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。若2名以上應(yīng)聘人員考試綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選;如筆試成績?nèi)韵嗤�，加試一場面試，�?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

1.筆試

筆試由運城市教育局統(tǒng)一組織實施。報考人員持本人準考證和有效身份證按照指定的時間、地點參加考試。未按時參加者視為自動放棄。

(1)筆試時間和地點

6月14日(星期六)上午

09：00—10：30 公共基礎(chǔ)知識

10：30—12：00 教育基礎(chǔ)理論

筆試地點：運城師范高等�？茖W(xué)校(運城市鹽湖區(qū)文化產(chǎn)業(yè)園學(xué)院西路2號)

筆試采用集中閉卷考試方式，兩科滿分均為100分。

筆試內(nèi)容:

筆試內(nèi)容為科目一：公共基礎(chǔ)知識(包括政治、法律、經(jīng)濟、時事政治、公文等常識);科目二：教育基礎(chǔ)理論(教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、新課程理念的現(xiàn)代教育思想、教育心理學(xué)、教育學(xué)等)。

筆試成績的計算：

筆試成績=《科目一》×50%+《科目二》×50%。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審由各招聘學(xué)校負責(zé)。依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，如最后一名人選成績出現(xiàn)并列，則一同進入復(fù)審環(huán)節(jié)。人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點在運城市人事考試網(wǎng)和各學(xué)校網(wǎng)站公布。

資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)遞交以下崗位要求的證件(材料)，到指定地點參加資格復(fù)審。

(1)《2025年公開招聘工作人員報名表》(A4紙正反面兩面從報名系統(tǒng)中打印，本人承諾用黑色簽字筆填寫);

(2)本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件一份(與報名及考試時使用的必須一致);

(3)筆試準考證一份(不參加筆試的無需提供);

(4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份(未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)時間證明)。其中：留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書和課程學(xué)習(xí)成績單(原件及復(fù)印件一份);

(5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》(尚未領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》)，以上報告均在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗下載打印紙質(zhì)版(有效期內(nèi));

(6)應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件;

(7)已就業(yè)的須提供單位同意報考證明，機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見(同意報考證明需注明考生姓名、性別、出生年月、是本單位正式或臨時人員、進入現(xiàn)單位時間、檔案存放地點等基本信息，明確單位報考意見)，檔案不在工作單位的須提供人事檔案托管證明。其中，網(wǎng)上報名后至資格復(fù)審前離職的，須出具離職材料和檔案所在地出具的托管證明;擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的需提供檔案存放證明。

證件(材料)不全或所提供的證件(材料)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。

若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，從報考同一崗位人員中，按照筆試成績由高分到低分依次遞補面試資格復(fù)審人選，僅遞補一次，不足3:1的按實有人數(shù)確定。

資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，立即取消應(yīng)聘或者聘用資格。

3.面試

面試由各招聘學(xué)校自主組織實施。

在運城市人事考試網(wǎng)、運城市教育局和各學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布面試公告。報考人員持本人準考證(不參加筆試的人員提供報名表)和有效身份證按照指定的時間、地點參加考試，未按時參加者視為自動放棄。

面試主要以考察報考人員的教學(xué)能力、專業(yè)知識、語言表達等方面的能力，采用百分制，面試成績當(dāng)天現(xiàn)場公布。

面試采用試講方式，試講采取現(xiàn)場模擬授課形式，報考人員需在試講前按抽課代表抽取課題備課，備課教材由各校提供，備課時長為40分鐘，試講時間為20分鐘。

面試成立面試小組，考官從外地抽調(diào)。滿分100分，采取當(dāng)場評分、當(dāng)場亮分、當(dāng)場宣布分數(shù)方式進行。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分去掉一個最低分后的平均分，小數(shù)點后保留兩位有效數(shù)字。

面試工作全程錄音、錄像。

面試結(jié)束后，面試成績當(dāng)天現(xiàn)場公布，綜合成績于面試結(jié)束后一個工作日內(nèi)在原公告網(wǎng)站公布。

(四)體檢與考察

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由各招聘學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實施。

1.體檢和考察有關(guān)事宜在運城市人事考試網(wǎng)、運城市教育局和各學(xué)校網(wǎng)站公布，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》)執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行�？忌鷮Ψ钱�(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，體檢實施機關(guān)應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。體檢實施機關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行1次，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格，由此形成的空缺崗位不再遞補。

3.考察內(nèi)容：考察工作參考《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》進行，主要突出政治標準，重點關(guān)注考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料;未就業(yè)的由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等材料。對出具材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。未在規(guī)定時間提供考察材料的，視為自動放棄資格，由此形成的空缺崗位不再遞補。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的空缺崗位不再遞補。

(五)公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢考察的結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在運城市人事考試網(wǎng)、運城市教育局和各學(xué)校網(wǎng)站公示5個工作日。

公示期滿無異議的，各招聘學(xué)校將擬聘用人選報市教育局、市人社局備案。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。如主動放棄應(yīng)聘資格或在辦理聘用手續(xù)過程中，由于應(yīng)聘人員個人原因無法辦理應(yīng)聘手續(xù)的，取消其報考資格。因上述原因出現(xiàn)崗位空缺時，均不再遞補。

聘用人員實行試用期制度，試用期1年，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

四、嚴肅招聘紀律

(一)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

(二)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的，取消其應(yīng)聘資格。

(四)對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

五、咨詢、監(jiān)督電話

本次公開招聘工作均在運城市人事考試網(wǎng)、運城市教育局和各招聘學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)信息，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注，及時查詢、了解最新考試相關(guān)信息。

公開招聘政策和具體事宜可咨詢學(xué)校人事部門。

咨詢、監(jiān)督電話：

1.運城市教育局

咨詢電話：0359-2216358