四川成都市七中育才附屬小學東湖分校（校區(qū)）招聘員額教師3名公告

2025-10-16 16:41:17 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

成都市七中育才附屬小學東湖分校(校區(qū))2025年招聘員額教師報名表.docx

成都市七中育才附屬小學東湖分校(校區(qū))位于錦江區(qū)錦麗路270號。學校建筑面積約1.3萬平方米，擁有網(wǎng)絡(luò)互動教室30間，科學實驗室、音樂室、美術(shù)室、心理室、信息室、語音室等常規(guī)功能教室齊備，設(shè)有創(chuàng)客室、琴藝館、茶藝館、棋藝館、地震體驗館等特色功能場館。學校在成都市七中育才教育集團的指導下，秉承“卓爾不群大器天下”的學校精神，踐行“重德育才，面向未來，最優(yōu)發(fā)展”。學校先后被評為“四川省科普藝術(shù)學校”“四川省綠色學校”“成都市藝術(shù)教育特色學校”“成都市陽光體育示范校”“成都市新優(yōu)質(zhì)學校”“成都市藝術(shù)體操訓練基地校”“錦江區(qū)新優(yōu)質(zhì)學校”“成都大學師范學院實習基地校”。

根據(jù)學校發(fā)展需要和工作實際，現(xiàn)面向社會公開招聘員額教師。本次招聘為編制外招聘，招聘的人員全部實行合同管理。

一、招聘對象和條件

(一)招聘對象

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生以及符合招聘條件的社會考生。

(二)招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn) 黨領(lǐng)導，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

2. 取得相應(yīng)的教師資格證。

3. 須具有大學本科及以上學歷。

4. 教師普通話等級為二級甲等及以上。

5.身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

6.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘。

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)尚未解除黨紀、政務(wù)處分的人員;

(4)有違法、違紀行為正在接受審查的人員;

(5)曾因賣淫、嫖娼、吸毒、賭博等違法行為受到治安管理處罰的人員;

(6)因虐待、性騷擾、體罰或者侮辱學生等情形被開除或者解聘的人員;

(7)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人員，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

(8)實施其他被納入教育領(lǐng)域從業(yè)禁止范圍的行為的人員。

所有應(yīng)聘人員須在報名和資格審查時提供畢業(yè)證、學位證、普通話證書、教師資格證書等應(yīng)聘資格條件要求的全部證書。

二、招聘崗位

本次招聘員額教師共計3名(招聘崗位詳見《成都市七中育才附屬小學東湖分校(校區(qū))招聘員額教師崗位一覽表》)。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2025年10月16日12時-2025年10月21日17時。

2.報名方式：應(yīng)聘人員需提供《成都市七中育才附屬小學東湖分校(校區(qū))招聘員額教師報名表》，有效居民身份證、本科及以上學歷畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證書掃描件和個人簡歷等證明材料;國<境>外留學回國人員須提供教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證書的原件和復印件。

3.以上材料均以PDF格式，命名為“姓名+學科+聯(lián)系方式”

打包發(fā)至對應(yīng)學科郵箱：

489318665@qq.com (語文)

43139781@qq.com(音樂)

903480010@qq.com(信息科技)

(二)資格初審與復審

1.初審：學校對應(yīng)聘資料進行初審，符合條件者將電話或郵件通知到校進行復審。

2.復審：對應(yīng)聘者相關(guān)資料原件進行審查，符合招聘條件者參與考核。

(三)考核

1.同一招聘崗位資格審查通過人數(shù)與招聘人數(shù)的比例，原則上不低于3:1方可開考，達不到上述比例的，開考比例可放寬至2:1。

2.根據(jù)招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類人員是否具備相關(guān)專業(yè)及綜合技能。根據(jù)考核成績排名(考核成績未達到80分的，不參與排名)，由高到低等額確定進入體檢人員名單。應(yīng)聘人員因個人原因未按時到現(xiàn)場參加考核的，視為自動放棄，不影響面試開考，由此產(chǎn)生的空額不再遞補。

3.考核時間及地點電話或郵件通知。

(四)體檢

體檢標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》規(guī)定執(zhí)行，在三級及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費用由體檢人員本人承擔。初次體檢不合格的，三日內(nèi)可申請復檢并以復檢結(jié)果為準。體檢合格的由學校組織考察。

(五)考察

考察內(nèi)容包括有無違法犯罪記錄、失信懲戒等�？疾鞎r應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交相關(guān)證明材料。未提交或逾期提交視為放棄�？疾旌细竦�，進入公示環(huán)節(jié)。

(六)公示

體檢合格且通過考察的人員作為擬聘人員，在單位微信公眾號進行公示，公示時間5天。

(七)訂立勞動合同

經(jīng)公示無異議的擬聘人員名單，由學校按規(guī)定與其訂立勞動合同，報區(qū)教育局、區(qū)人社局備案。

四、相關(guān)事宜

(一)

應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，因通訊不暢等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行負責。