2026年湖北省宣恩縣地方自主招聘農(nóng)村義務教育學校教師13名公告

2026-04-15 16:48:15   [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)國務院《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、中組部人社部《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、中共湖北省委機構編制委員會辦公室《省委編辦關于核準2026年度全省中小學教師招聘用編計劃的函》(鄂編辦函〔2026〕4號)、《關于做好2026年全省中小學教師公開招聘工作的通知》(鄂教人函〔2026〕2號)、《關于做好2026年全州事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(恩施州人社函〔2026〕19號)等文件精神，現(xiàn)將2026年湖北省宣恩縣地方自主招聘農(nóng)村義務教育學校教師公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

2026年宣恩縣地方自主招聘農(nóng)村義務教育學校教師13名，其具體崗位為：

二、報考條件

報考2026年湖北省宣恩縣地方自主招聘農(nóng)村義務教育學校教師的崗位資格條件要求如下：

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，品行端正;

2.有理想、有追求、責任感強，愛教敬業(yè)，樂于奉獻;

3.具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質(zhì)，身心健康;

4.具有本科及以上的學歷;

5.持有相應學段相應學科教師資格證書，持有高學段相應學科教師資格證書可以報考低學段的崗位。

(二)報考者須同時符合以下崗位資格

1.學歷條件：本科及以上學歷(學位無要求)。

2.專業(yè)條件：

應聘人員所學專業(yè)，以所獲學歷畢業(yè)證或國家承認的學歷教育證書上注明的專業(yè)為準。2026年畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的，按本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表上的專業(yè)進行報考;留學回國人員報考的，按教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》上的專業(yè)填寫，同時提供所學課程成績單和畢業(yè)論文研究方向等材料。

特殊情形：

(1)專業(yè)名稱和代碼變更的情形。對個別涉及專業(yè)名稱及代碼等調(diào)整的，以國家教育部門發(fā)文為依據(jù)進行認定。出現(xiàn)新舊專業(yè)比對認定爭議時，原則上以應聘人員就讀的高等學校依據(jù)教育部下發(fā)的關于新舊學科專業(yè)調(diào)整的有效文件、省級以上教育部門有關文件或規(guī)定出具的有效專業(yè)證明材料進行綜合認定。

(2)專業(yè)條件設置為二級學科，應聘人員專業(yè)為一級學科的情形。需應聘人員提供所學課程成績單、畢業(yè)論文研究方向等佐證材料并結(jié)合應聘人員所在高校出具的證明材料進行綜合認定。

(3)應聘人員所學專業(yè)不在教育部專業(yè)目錄內(nèi)的情形。主要為國(境)外高校專業(yè)或國內(nèi)高校自主開設的二級學科專業(yè)以及國家《急需學科專業(yè)引導發(fā)展清單》(2022/2024)。需應聘人員提供所學課程成績單、畢業(yè)論文研究方向等佐證材料并結(jié)合應聘人員所在高校出具的證明材料進行綜合認定。

(4)畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號的情形。括號里的信息只能代表所學內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

(5)關于第二專業(yè)或者輔修專業(yè)報考

應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書的，可與相應的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業(yè)應聘。

3.年齡條件：應聘考生年齡在38周歲及以下(即1987年1月1日及以后出生)。

4.其他條件。

(1)持有相應學段相應學科教師資格證書(持有教師資格認定機構出具的《教師資格認定申請表》視同)。持有高學段相應學科教師資格證書可以報考低學段的崗位。

(2)一經(jīng)聘用，在本縣教育系統(tǒng)最低服務滿5年才能流動。

(3)崗位招聘人數(shù)與資格審核合格人數(shù)比例1:2時，不核減崗位，1:1或者無資格審核合格人員時取消崗位計劃。

(4)所有招聘崗位劃定筆試成績和面試成績最低合格線。筆試成績最低合格線待考后根據(jù)題本難易程度和考生成績分布等情況劃定。面試成績最低合格線在面試考前劃定。未達到成績最低合格線的均不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。對于實際參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位，應專門設置最低合格線。

(三)有下列情況之一的不得報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制普通高校在讀的非2026年7月31日前畢業(yè)的人員(2026年底畢業(yè)的博士研究生經(jīng)招聘組織部門、單位審核同意應聘的除外)，在全日制普通高校就讀的非2026屆畢業(yè)生也不能以已取得的較低層次學歷、學位應聘;

3.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察、司法機關立案審查調(diào)查的人員;

4.受到黨紀政務處分并正在處分期內(nèi)的人員;

5.因犯罪受過刑事處罰的人員;

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，尚未解除懲戒的;

8.在各級公務員或事業(yè)單位公開招考(聘)中被認定為有舞弊等嚴重違反招考(聘)紀律行為，尚在禁止報考期限內(nèi)的人員;

9.報名應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、報名與筆試

考生報名時間、繳費時間、考生減免費用政策、加分政策、筆試時間、筆試地點、筆試內(nèi)容等相關事宜請關注湖北省教育考試院官網(wǎng)。

四、面試

面試資格審查、面試等相關事宜請關注宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)，咨詢電話0718-5825818

五、總成績公布

考生測試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。測試總成績精確到小數(shù)點后3位，小數(shù)點后第4位“四舍五入”。根據(jù)測試總成績從高到低，按招聘計劃1:1的比例確定體檢、考察人選。

六、體檢、考察、公示

對于進入體檢人選，按照公務員體檢相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自行承擔。體檢合格后進入考察環(huán)節(jié)。體檢和考察合格人員，依據(jù)崗位計劃表，按照測試總成績從高到低的順序選擇學校工作崗位。體檢延遲或考察延期的人員待考察合格后，在剩余崗位中選崗。堅持公平、競爭、擇優(yōu)原則，由中共宣恩縣教育局黨組會議集體研究決定擬招聘人員，報送人社部門審核備案，合格名單在當?shù)貦嗤�平臺予以公示，公示時間不少于5個工作日。體檢或考察不合格的，應通知考生并以書面方式確認后，依規(guī)依次遞補。公示無異議的，確定為擬聘用人員。

七、聘用管理

用人單位以人社部門下發(fā)的具備聘用資格人員文件為依據(jù)，在擬聘人員與原用人單位解除或終止人事(勞動)關系后，辦理人員編制、崗位認定、聘用合同簽訂、工資待遇等人事聘用手續(xù)。

(一)招聘的人員，用人單位在聘用合同中約定5年最低服務期限，并明確違約責任和相關要求。

(二)用人單位根據(jù)公開招聘人員工作經(jīng)歷等相關管理規(guī)定約定試用期。擬聘用人員須在辦理入職手續(xù)前交齊相關證明資料。

(三)試用期滿考核不合格的，用人單位可與聘用人員解除聘用合同，終止人事關系。

八、違紀違規(guī)處理

對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)為本次公開招聘公告、資格復審、面試、測試總成績、體檢及考察等相關信息發(fā)布網(wǎng)站，請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：0718-5825818

監(jiān)督舉報電話：0718-5848929

宣恩縣教育局 宣恩縣人力資源和社會保障局

2026年4月15日

原文來源：https://nc.hbea.edu.cn/news/View.aspx?sn=3101

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責任編輯：zhangxin29

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