2020貴州師范大學附屬中學教師招聘9名公告

http://guizhou.hteacher.net 2020-07-11 09:28 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2.資格復(fù)審

根據(jù)本方案招聘條件及崗位要求，招聘單位對應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查。

(1)確定和公布進入資格復(fù)審人員名單：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，按照單個崗位計劃招聘人數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定進入資格復(fù)審人員(同一崗位筆試成績排名末位并列的同時確定為進入資格復(fù)審人員)，如有資格復(fù)審不合格者，將按筆試成績從高分到低分依次遞補。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達到1：3比例的，按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復(fù)審對象(筆試成績須達到進入資格復(fù)審的相關(guān)要求)。進入資格復(fù)審人員名單在貴州師范大學官網(wǎng)公布。

(2)資格復(fù)審時間、地點：在公布進入資格復(fù)審人員名單后進行，具體時間、地點另行通知。

(3)資格復(fù)審需提交的材料(以下材料除第①⑤⑥⑦項提交原件外，其他材料均提供原件及復(fù)印件1份<審核原件、提交復(fù)印件>，并按①-⑧順序提交)：

①《貴州師范大學附屬中學2020年公開招聘工作人員報名表)(報名系統(tǒng)打印)。

②有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明。

③畢業(yè)證書、學位證書。應(yīng)屆畢業(yè)生提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(在辦理聘用審批手續(xù)時，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書)。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”。

④具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書和聘任證書。

⑤在職人員須提供所在單位及主管部門同意報考的證明。其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意。

⑥近六個月內(nèi)離職的人員須提供離職證明材料。

⑦應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，應(yīng)如實報告本人是否存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料，并提交入職承諾書。

⑧應(yīng)聘崗位所需的其他材料按《貴州師范大學附屬中學2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》提供。

(4)有關(guān)說明：

①網(wǎng)上報名提交的信息與現(xiàn)場復(fù)審時提供材料不符或與所報崗位需求條件不符的，視為資格復(fù)審不合格。

②經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消其資格復(fù)審資格。該崗位空缺人數(shù)按筆試成績由高到低依次遞補(遞補人員的筆試成績須達到進入資格復(fù)審的相關(guān)要求)。資格復(fù)審遞補人員名單、時間等將在貴州師范大學官網(wǎng)公布，在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點進行資格遞補復(fù)審的，視為遞補人員自動放棄。

③不能親自到現(xiàn)場復(fù)審的應(yīng)聘人員，可委托他人代為復(fù)審。委托他人進行資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員本人確認，相關(guān)責任由應(yīng)聘人員本人承擔。

④資格復(fù)審合格人員名單在貴州師范大學官網(wǎng)公布。

3.面試

(1)面試對象：通過資格復(fù)審的人員。

(2)面試成績：滿分為100分，占總成績的60%。

(3)面試內(nèi)容：主要測試考生專業(yè)能力、實踐能力和崗位適應(yīng)性等。

(4)面試時間、地點：另行通知。

(5)有關(guān)說明：

①考生須同時持有效二代《居民身份證》《準考證》進入考場。

②未參加面試或未取得有效成績的應(yīng)聘人員取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。應(yīng)聘人員面試成績須達到70分及以上，方可按規(guī)定比例進入下一環(huán)節(jié)。

③面試成績在貴州師范大學官網(wǎng)公布。

4.總成績計算

總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%進行計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

總成績在貴州師范大學官網(wǎng)公布。

(四)體檢

面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。未在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院體檢者，視為自動放棄。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢具體事宜另行通知。

(五)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，招聘單位對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補:

(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

(2)定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

(3)在讀的非2020年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生。

(4)現(xiàn)役軍人。

(5)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

(6)被開除公職的人員。

(7)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員。

(8)截止2020年9月31日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員。

(9)不符合招聘崗位所需資格或條件的人員。

(10)在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。

(11)人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

(12)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(六)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和貴州師范大學官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日，接受社會監(jiān)督。

公示期間，經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消其聘用資格;暫時難以查實的暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

五、有關(guān)說明

(一)公開招聘工作在貴州師范大學黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由貴州師范大學公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。

(二)公開招聘工作接受貴州師范大學紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

(三)關(guān)于本次公開招聘防疫工作，嚴格按照國家和省相關(guān)疫情防控要求執(zhí)行，應(yīng)聘人員不符合防疫要求的，取消其考試資格。

(四)在本次招聘的每一個環(huán)節(jié)(筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等)前都將在貴州師范大學官網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，應(yīng)聘人員應(yīng)在每個環(huán)節(jié)前關(guān)注相關(guān)公告，如因本人未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未在規(guī)定時間內(nèi)參加相關(guān)環(huán)節(jié)的，一律視為自動放棄，后果由應(yīng)聘人員本人承擔。

(五)資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

(六)聯(lián)系電話：0851-83227076(貴州師范大學人事處)、85601360(附屬中學辦公室);監(jiān)督電話：0851-83227014。

六、未定事宜，由貴州師范大學商貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會保障廳確定。

本方案由貴州師范大學負責解釋。

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