豐城市2020年教師招聘資格審查和面試及聘用工作相關(guān)事項公告

http://jiangxi.hteacher.net 2020-08-13 20:05 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)省教育廳、省人社廳相關(guān)工作要求和《關(guān)于做好2020年全省統(tǒng)一招聘教師資格審查和面試工作的通知》(宜教體人師字〔2020〕9號)文件精神，筆試入闈人員資格審查和面試工作按照今年計劃申報途徑歸口由各縣(市、區(qū))組織實施。為確保面試工作規(guī)范有序進(jìn)行，結(jié)合我市工作實際，現(xiàn)將我市2020年教師招聘資格審查和面試及聘用工作相關(guān)事項公告如下：

　　一、基本情況

　　(一)招聘崗位：今年我市計劃招聘中小學(xué)教師262名。

　　1.省招招聘教師62名。其中高中25名，特教學(xué)校初中2名，農(nóng)村小學(xué)35名。

　　2.特崗招聘教師200名。其中農(nóng)村初中142名，農(nóng)村小學(xué)58名。

　　(二)面試人員

　　1.確定面試人員。根據(jù)《江西省2020年中小學(xué)教師招聘公告》和《江西省2020年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師招聘公告》精神，依據(jù)同一崗位筆試成績從高分到低分的順序，按以下比例確定入闈面試人員：

　　(1)招聘人數(shù)在5人及以下的崗位，面試比例1：3;

　　(2)招聘人數(shù)在6-10人的崗位，面試比例1：2.5;

　　(3)招聘人數(shù)在11人及以上的崗位，面試比例1：2;

　　(4)特崗教師招聘人數(shù)在21人及以上的崗位，面試比例為1：1.5;

　　本次招聘應(yīng)入闈面試人員587人。

　　2.遞補(bǔ)面試人員。因入闈面試人員放棄面試或資格審查未通過產(chǎn)生的空缺，從該崗位未入闈人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，且僅遞補(bǔ)一次。

　　(三)未達(dá)面試比例崗位擬錄辦法。遞補(bǔ)后，仍達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，將采取以下錄用辦法：

　　1.當(dāng)面試人數(shù)多于或等于招聘計劃數(shù)時，只要考生面試成績達(dá)到最低控制線75分，按實際招聘計劃數(shù)錄用;面試成績未達(dá)到75分的考生不予錄用。

　　2.當(dāng)面試人數(shù)少于招聘計劃數(shù)時，只要考生面試成績達(dá)到最低控制線75分，參加面試人員全部錄用;面試成績未達(dá)到75分的考生不予錄用。

　　二、面試安排

　　(一)面試原則

　　1.堅持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則。

　　2.堅持同學(xué)科范圍統(tǒng)一，同學(xué)科評分標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則。

　　3.堅持接受監(jiān)督的原則。在市教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，市紀(jì)委監(jiān)委部門工作人員全程監(jiān)督。

　　4.堅持回避原則。面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系者，應(yīng)實行回避。

　　(二)面試組織機(jī)構(gòu)

　　1.成立“豐城市教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。市委常委、組織部長任組長，分管副市長任副組長，市委組織部、市紀(jì)委監(jiān)委、市教體局、市人社局、市委編辦、市財政局、市審計局、市公安局、市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)同志為成員，負(fù)責(zé)面試各項工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于市教體局，市教體局分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任，統(tǒng)籌安排具體事務(wù)，負(fù)責(zé)人員安排、面試物品和資料準(zhǔn)備等工作，確保面試工作有序開展。

　　2.建立考官隊伍。組建面試考官小組，每個面試小組設(shè)考官5名，其中主考官1名。面試考官將在面試前一天從外地聘請,面試當(dāng)天上午8:00直接到達(dá)面試現(xiàn)場。

　　3.建立工作人員和監(jiān)督員隊伍。每個面試室設(shè)組長、副組長兼計時員、計分員各1名，音樂學(xué)科增設(shè)音樂播放員1名;候考室設(shè)工作人員1名;備課室設(shè)工作人員1名。工作人員主要由市委組織部、市教體局、市人社局、市委編辦派員擔(dān)任。面試考點(diǎn)設(shè)監(jiān)督員，由市紀(jì)委監(jiān)委干部擔(dān)任。

　　(三)面試形式

　　面試采取現(xiàn)場說課、當(dāng)場亮分的形式進(jìn)行(音樂學(xué)科采取說課和才藝展示相結(jié)合的形式進(jìn)行;美術(shù)學(xué)科采取說課和素描測試相結(jié)合的形式進(jìn)行)。評委根據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)對考生的說課和才藝展示進(jìn)行現(xiàn)場評分亮分。

　　(四)面試內(nèi)容

學(xué)段	學(xué)科	年級	冊別	出版社
小學(xué)	語文	五年級	上下冊	人民教育出版社
	數(shù)學(xué)	五年級	上下冊	人民教育出版社
	英語	五年級	上下冊	人民教育出版社
	音樂	五年級	上下冊	人民教育出版社
	美術(shù)	五年級	上下冊	人民教育出版社
	體育	無
	道德與法治	五年級	上下冊	人民教育出版社
	綜合實踐活動(含信息技術(shù))	五年級	上下冊	江西科學(xué)技術(shù)出版社
	科學(xué)	五年級	上下冊	教育科學(xué)出版社
	心理健康	無
特教	語文	八年級	上冊	中國輕工業(yè)出版社
特教	數(shù)學(xué)	八年級	上冊	電子工業(yè)出版社
初中	語文	八年級	上下冊	人民教育出版社
	數(shù)學(xué)	八年級	上下冊	人民教育出版社
	英語	八年級	上下冊	人民教育出版社
	物理	八年級	上下冊	人民教育出版社
	化學(xué)	九年級	上下冊	人民教育出版社
	生物	八年級	上下冊	河北少年兒童出版社
	道德與法治	八年級	上下冊	人民教育出版社
	歷史	八年級	上下冊	人民教育出版社
	地理	八年級	上下冊	星球地圖出版社
	音樂	八年級	上下冊	人民教育出版社
	體育與健康	八年級	全一冊	人民教育出版社
	美術(shù)	八年級	上下冊	江西美術(shù)出版社
	綜合實踐活動(含信息技術(shù))	八年級	上下冊	江西科學(xué)技術(shù)出版社
	心理健康	無
高中	語文	必修5	一冊	人民教育出版社
	數(shù)學(xué)	必修5	一冊	北京師范大學(xué)出版社
	英語	必修5	一冊	人民教育出版社
	物理	選修3-1	一冊	人民教育出版社
	化學(xué)	選修4	化學(xué)反應(yīng)原理	人民教育出版社
	思想政治	必修3	文化生活	人民教育出版社
	歷史	必修3	一冊	人民教育出版社
	地理	必修3	一冊	中國地圖出版社
	音樂	音樂鑒賞（必修）	一冊	人民音樂出版社
	體育與健康	必修	全一冊	人民教育出版社
	美術(shù)	美術(shù)鑒賞	一冊	人民美術(shù)出版社
	技術(shù)（通用技術(shù)、信息技術(shù)）	高一高二年級	選修1（算法與程序設(shè)計）	上海科技教育出版社

　　面試考題在面試前一天由外地教師命制，面試當(dāng)天由出題小組直接帶入面試考場辦公室，然后由考場辦工作人員送至備課室工作人員，由考生抽簽確定面試考題。

　　(五)面試過程

　　考生帶好面試準(zhǔn)考證、筆試準(zhǔn)考證、身份證、備課用筆，有才藝展示的考生還須帶好才藝展示用品，在面試當(dāng)天6:30前到達(dá)面試考點(diǎn);通過測溫、掃碼后在宣傳欄中找到各自候考室，并于7:20前進(jìn)入候考室。未按時入場考生視為自動放棄面試。

　　考生先集中到候考室候考，工作人員查驗三證(筆試準(zhǔn)考證、面試準(zhǔn)考證、身份證)，組織考生抽簽確定面試順序。接著備課室工作人員按面試順序組織引導(dǎo)考生進(jìn)入備課室，但不能攜帶書籍、資料(含有字或無字卡紙等資料)。

　　備課室工作人員先組織考生抽取考題，根據(jù)考題內(nèi)容提供備課時所需的教材和備課紙，考生隨后進(jìn)行30分鐘的備課(含才藝展示)。備課時間到后，由計時員引導(dǎo)進(jìn)入面試室。

　　考生先在黑板左上角板書考生面試序號，然后開始說課(才藝展示)。說課時須板書說課課題，說課方法技巧自行把握。說課須在8分鐘以內(nèi)完成。

　　音樂考生先進(jìn)行說課，說課完畢后接著進(jìn)行才藝展示，首先進(jìn)行3分鐘以內(nèi)的自彈自唱(彈奏樂器為電鋼琴)，彈唱曲目由考生事前準(zhǔn)備，隨后進(jìn)行5分鐘以內(nèi)的舞蹈、器樂、演唱方面的才藝展示(考生可選擇其中一項或多項才藝進(jìn)行展示)，考場為考生準(zhǔn)備電鋼琴和可插U盤的音響播放設(shè)備，其他才藝展示器材和伴奏曲由考生自備，考生事前準(zhǔn)備U盤，U盤里只能存放一首mp3或mp4歌曲。

　　美術(shù)考場抽簽之后，進(jìn)入素描室，在面試組長、副組長兼計時員、計分員的監(jiān)督下，選一名考生代表當(dāng)眾從2個素描考題中抽取1個定為本次美術(shù)素描考題;考生集中進(jìn)行60分鐘的素描測試(考生自己準(zhǔn)備畫板、畫架、8k素描紙、畫筆等用具)。測試現(xiàn)場由本組工作人員進(jìn)行監(jiān)考，計分員提醒考生在自己的素描作品右上角寫上面試序號;素描還剩10分鐘時，計時員提醒考生;考試時間到，立即停止素描。素描測試后，面試小組長用面試準(zhǔn)考證存根核對考生身份和面試序號，核對無誤，計時員和計分員按面試序號收集考生素描作品，疊放好交面試室考官進(jìn)行評分，評分結(jié)束后，美術(shù)考生按面試序號進(jìn)行說課。

　　(六)面試評分

　　考生面試結(jié)束后，在候分區(qū)等待評委評分、計分員算分，待下一位考生面試結(jié)束后，返回面試室聽取計分員當(dāng)眾宣讀每一位評委的評分及最后得分，并在《面試抽簽登分表》上簽字確認(rèn)后離開面試考點(diǎn)。

　　為保證面試評分的公平、公正，每個面試小組評分，均采用對本小組前三名考生面試成績先進(jìn)行集中試評分，面試小組考官統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)后，再對每位考生進(jìn)行獨(dú)立評分。面試采取百分制計分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))?？忌嬖囎詈蟮梅钟嫹洲k法：去掉1個最高分，去掉1個最低分(美術(shù)考生得分是指素描得分和面試得分的總分)后計算平均分。對同一崗位出現(xiàn)多個面試小組時,對面試成績進(jìn)行修正，修正公式為：考生最后得分=考生在面試小組得分×(同一崗位全部考生平均分/考生所在面試小組的考生平均分)，公式中計算平均分時，應(yīng)先排除棄考等因素造成的零分，再去掉2個最高分、2個最低分。

　　(七)總分計算方法

　　音樂、體育、美術(shù)教師崗位筆試與面試成績分別占40%和60%，如筆試兩科目總分為200分，而考生得分120分，面試滿分為100分，而考生得分為80分，則：考生最后總得分折合百分制成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))為120×(40/200)+80×(60/100)=24+48=72分。其他學(xué)科教師崗位筆試和面試成績各占50%，折合成百分制成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

　　三、時間安排

　　(一)發(fā)布公告

　　2020年8月13日，在豐城政府網(wǎng)發(fā)布《豐城市2020年教師招聘資格審查和面試及聘用工作相關(guān)事項公告》(以下簡稱公告)。

　　(二)資格審查

　　1.對象：參加江西省2020年教師招聘考試，報考豐城市中小學(xué)教師招聘崗位且入闈人員。

　　2.時間：2020年8月18日8：30 至17：00

　　3.地點(diǎn)：新城小學(xué)

　　4.防疫要求：凡參加資格審查的考生須全程佩戴好口罩、保持間距，在校門口掃碼出示“贛通碼”或“豐城一碼通”，提供近14天的行程軌跡(掃“行程碼”)，有中高風(fēng)險地區(qū)(烏魯木齊，大連等)旅居史的提供7天內(nèi)核酸檢測結(jié)果，并自覺接受體溫檢測，體溫異常者不允許進(jìn)入資格審查現(xiàn)場。

　　5.資格審查流程：

　　第一步：考生提前下載《面試準(zhǔn)考證》《資格審查登記表》(見附件1、2)，填寫并打印(“意見和簽名”須手寫)。

　　第二步：按時到達(dá)資格審查地點(diǎn)，在公告欄中找到對應(yīng)的資格審查組別。

　　第三步：考生攜帶以下材料(原件和復(fù)印件按序號順序分開疊放)到對應(yīng)資格審查小組進(jìn)行資格審查：

　　①筆試準(zhǔn)考證(原件及復(fù)印件)。

　?、诋厴I(yè)證(原件及復(fù)印件)和“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”(網(wǎng)上打印，具體操作見入闈考生注意事項)。

　?、蹐蟮阶C(原件及復(fù)印件)。 ④身份證(原件及復(fù)印件)。

　?、?a href="/zige/" target="_blank" style="color:blue">教師資格證(原件及復(fù)印件)和網(wǎng)上驗證的“教師資格信息”(網(wǎng)上打印，驗證方法見入闈考生注意事項);暫未取得教師資格證的可不提供教師資格證相關(guān)材料。

　?、迲艨诒?原件及復(fù)印件)(僅報考限豐城戶籍崗位的考生，需出示在2020年5月19日之前本人或其父母、配偶為豐城戶籍的戶口薄，未報考限豐城戶籍崗位的考生不需提供戶口薄)。

　?、呓馄缸C明和下編手續(xù)(原件)：服務(wù)不滿5年或處于試用期的教師報考，須在筆試報名截止日(2020年5月29日)前，取得學(xué)校及其教育行政主管部門同意的解除聘用關(guān)系證明，并在面試資格審查前完成下編手續(xù)。

　?、嗵顚懞玫拿嬖嚋?zhǔn)考證(貼好與筆試準(zhǔn)考證同底一寸免冠彩照2張)。

　　⑨填寫好的資格審查登記表(貼好與筆試準(zhǔn)考證同底一寸免冠彩照1張)。

　?、鈾n案袋(自備，并在封面右上角填寫好招聘考試年份、考生姓名、報考崗位、崗位代碼、崗位排名、聯(lián)系電話)。

　　第四步：材料收集工作人員當(dāng)場核對證件原件，收①—⑥項材料的復(fù)印件、網(wǎng)上打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”、網(wǎng)上驗證的“教師資格信息”和⑦—⑨項的原件，用回形針扣好裝入檔案袋;①—⑥項材料的原件由考生帶回。

　　第五步：資格審查工作小組成員到對應(yīng)組別的材料收集工作人員處領(lǐng)取考生材料，進(jìn)行資格審查和匯總。對資格審查通過的考生填寫面試準(zhǔn)考證，并按崗位分類整理。

　　6.截至2020年8月18日17：00仍未參加資格審查的考生，視為自動放棄。

　　7.資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

　　8.入闈考生注意事項：

　　一是本次資格審查需要網(wǎng)上驗證學(xué)歷，請資格審查前注冊好，注冊過程：

　　①登陸“學(xué)信網(wǎng)”; ②點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”;

　?、埸c(diǎn)擊“本人查詢”; ④點(diǎn)擊“注冊”;

　　⑤按網(wǎng)頁要求進(jìn)行注冊;

　?、薜顷懞簏c(diǎn)查看“在線驗證報告”;

　　⑦點(diǎn)擊查看“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”，點(diǎn)擊“申請中文版”，選擇有效期為6個月后，再點(diǎn)申請;樣表如下：

　　如中師學(xué)歷，不能在網(wǎng)上查詢到教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表的，請?zhí)峁┢渌W(wǎng)上查詢方式。

　　二是在網(wǎng)上驗證教師資格證

　　進(jìn)入“中國教師資格網(wǎng)——證書驗證”欄，進(jìn)行證書驗證，

　　并打印好“驗證后的教師資格信息(樣式如下)”備查。

　　對2008年及以前的教師資格證，如網(wǎng)上驗證不了，需提交“教師資格認(rèn)定申請表”(一般存放在個人的“學(xué)籍檔案”中)。

　　(三)空缺崗位面試人員遞補(bǔ)和資格審查

　　在資格審查中，因資格不符或考生放棄面試產(chǎn)生的空缺，從報考該崗位所有未入闈人員(包括原報本崗位及調(diào)劑到本崗位的人員)中按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，且只遞補(bǔ)一次。規(guī)則如下：

　　1.已入闈調(diào)劑崗位的人員，不得再參加原報考崗位的遞補(bǔ);

　　2.在原報考崗位和調(diào)劑崗位均可遞補(bǔ)的人員，只能在這兩個崗位中選擇一個遞補(bǔ)入闈，并向雙方招聘單位出具遞補(bǔ)承諾書(見附件3)，違者將取消面試資格;

　　3.遞補(bǔ)人員資格不符或放棄面試時產(chǎn)生的缺額，由面試單位視情況決定是否繼續(xù)遞補(bǔ);

　　4.遞補(bǔ)出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)時一并入闈;

　　5.對無人可遞補(bǔ)的崗位，該崗位通過資格審查的人員全部進(jìn)入面試。

　　2020年8月18日，依次遞補(bǔ)空缺崗位面試人員。

　　2020年8月20日14：30——17：00，空缺崗位面試人員進(jìn)行資格審查。截至2020年8月20日17：00仍未參加資格審查的考生，視為自動放棄，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

　　遞補(bǔ)考生資格審查的要求、攜帶的材料和資格審查的要求一致，另需額外提供遞補(bǔ)承諾書。

　　(四)發(fā)放面試準(zhǔn)考證

　　時間：2020年8月22日8:30——11:30

　　地點(diǎn)：新城小學(xué)

　　要求：考生憑身份證領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

　　(五)組織面試

　　地點(diǎn)：豐城中學(xué)

　　時間：2020年8月23日6：30前到達(dá)面試考點(diǎn)

　　防疫要求：與資格審查時防疫要求一致

　　為便于組織面試，按照學(xué)科相對集中、評分標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則，將面試考生分為12個面試小組。

　　面試時缺席、遲到或違紀(jì)的考生，其面試成績以零分計算，請入闈面試人員按時參加面試。面試后將在豐城政府網(wǎng)公示筆試成績、面試成績、總成績和擬聘人員(如出現(xiàn)最后一名擬聘人員總成績相同，則按面試成績高低確定擬聘人員;如總成績、面試成績都相同，則以筆試專業(yè)成績高低確定擬聘人員)，公示期為5個工作日。

　　(六)體檢

　　擬聘人員根據(jù)安排按時到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果不合格的，取消其擬聘資格。

　　(1)對象：豐城市2020年教師招聘擬聘人員

　　(2)時間和地點(diǎn)：另行通知

　　(3)注意事項：

　　一是請擬聘人員當(dāng)天上午8：00前憑身份證或面試準(zhǔn)考證空腹到指定地點(diǎn)參加體檢。同時帶一張與面試準(zhǔn)考證同底的一寸彩色照片。

　　二是對未按時參加體檢的擬聘人員，視為自動放棄。

　　(七)調(diào)檔

　　2020年9月10日16:00時前，擬聘人員將檔案交到市人社局人才交流中心并辦理檔案委托管理卡，然后去人社局事業(yè)單位管理股1012室備案。

　　(八)選崗

　　因疫情等原因，考生體檢、調(diào)檔等時間非常緊，為確保學(xué)校正常開學(xué)，允許擬聘人員先選崗。但只要擬聘人員存在資格、身體等情況不符合條件或未按時調(diào)檔，均取消其擬聘資格。

　　1.時間和地點(diǎn)：另行通知

　　2.防疫要求：與資格審查時防疫要求一致

　　3.擬聘人員持身份證到指定選崗地點(diǎn)分崗位按總成績排序從高分到低分依次選擇學(xué)校。如總成績相同，則按面試成績高低進(jìn)行擇校;如總成績、面試成績都相同，則按筆試專業(yè)成績高低進(jìn)行擇校。未按時來選崗的考生視為自動放棄。選崗后領(lǐng)取聘用材料。

　　(九)聘用備案

　　1.選崗后擬聘人員持聘用手續(xù)(豐城市高校<中專>畢業(yè)生就業(yè)試用<聘用>協(xié)議、豐城市事業(yè)單位聘用工作人員審批表)和辦理聘用所需證件(身份證、畢業(yè)證、報到證、人事代理手冊或檔案委托管理卡、教師資格證等)到選崗學(xué)校報到，各種上崗手續(xù)由學(xué)校在9月20日前統(tǒng)一辦理，如出現(xiàn)擬聘人員到崗后不辦理上崗手續(xù)的視為自動放棄。

　　2.特崗補(bǔ)報。對于特崗崗位經(jīng)面試確定擬聘人員后，如仍有崗位空缺，將公開在網(wǎng)上接受補(bǔ)報，補(bǔ)報對象為參加了全省中小學(xué)教師招聘(含省統(tǒng)招和特崗)相應(yīng)層次和學(xué)科考試、符合特崗教師招聘條件的人員。經(jīng)資格復(fù)審合格，按筆試成績從高分到低分確定擬聘人員，具體見“江西教育網(wǎng)”公告。

　　3.聘用遞補(bǔ)。因擬聘人員資格條件不符、體檢不合格、放棄簽約，或聘用人員在年內(nèi)(截止到當(dāng)年12月31日)單方面解除聘用合同、自動離職的，招聘單位可從報考該崗位未聘人員中從高分到低分遞補(bǔ)一次，按程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

　　4.招聘單位與“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應(yīng)約定1年試用期;在試用期內(nèi)仍未取得教師資格證書的,要依法解除聘用合同。各有關(guān)部門要落實好試用期內(nèi)聘用人員各項待遇保障,按照規(guī)定為其計算工齡,依法繳納社會保險費(fèi)等,切實維護(hù)其合法權(quán)益。

　　以上公告中的時間安排如有變化，另行通知或公告。

　　本公告未盡事宜由豐城市教育體育局、豐城市人力資源和社會保障局解釋，聯(lián)系電話：0795-6609210、6608026。

　　附件: