2022年玉林北流市教育局赴高校舉辦專場(chǎng)會(huì)招聘市直高中教師200名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-11-18 08:57 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為充實(shí)我市高中教師隊(duì)伍，確保學(xué)校的教育教學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，適應(yīng)高考改革和課程改革的發(fā)展需要，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))規(guī)定，經(jīng)研究，定于2022年11月赴廣西師范大學(xué)、12月赴南寧師范大學(xué)參加自治區(qū)教育廳舉辦的2023屆廣西高校畢業(yè)生就業(yè)雙選活動(dòng)，舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)公開(kāi)招聘高中教師?，F(xiàn)將有關(guān)工作事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

公開(kāi)招聘市直高中教師200名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)詳見(jiàn)《北流市教育局2022年冬季舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)公開(kāi)招聘市直高中教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(指2023屆高校畢業(yè)生及2021-2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，下同)，且年滿18周歲。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)教育事業(yè)。

2. 遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。

3. 具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律。

4. 具有普通高校本科及以上學(xué)歷。2023屆普通高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

5. 具有相應(yīng)的教師資格證。尚未進(jìn)行教師資格認(rèn)定的2023屆畢業(yè)生，可先行報(bào)名參加應(yīng)聘，但在2023年8月31日前必須取得相應(yīng)的教師資格證;2021-2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生需持教師資格證參加應(yīng)聘。

根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好 2022年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號(hào))精神，對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生可持2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”報(bào)名參加教師招聘，通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。受疫情影響的高校畢業(yè)生參加公開(kāi)招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的，在訂立聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

6.身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

7.符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見(jiàn)附件1)。

結(jié)合北流市近年來(lái)中小學(xué)教師招聘工作實(shí)際，本次招聘中相應(yīng)學(xué)科教師崗位除了崗位計(jì)劃表規(guī)定的專業(yè)可以報(bào)考，該學(xué)科對(duì)應(yīng)的教育學(xué)類專業(yè)也可報(bào)考。例如，物理教師崗位，學(xué)科教學(xué)(物理)專業(yè)或物理教育專業(yè)且符合崗位要求也可報(bào)考。

特別提示：

報(bào)考人員報(bào)名前注意核對(duì)所報(bào)考崗位要求的專業(yè)條件，本人所持專業(yè)必須要與報(bào)考崗位專業(yè)要求相一致才符合報(bào)考條件。本人所持專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)設(shè)置要求不一致且在《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》(附件3)中沒(méi)收錄的，必須現(xiàn)場(chǎng)提供所學(xué)專業(yè)內(nèi)容與報(bào)考崗位專業(yè)內(nèi)容80%以上相同的書(shū)面證明材料。專業(yè)設(shè)置請(qǐng)參照《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》(附件3)進(jìn)行核對(duì)。

(二)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘時(shí)間、地點(diǎn)及對(duì)象

(一)桂林專場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間：2022年11月26日(星期六)(8:30—11:30)

地點(diǎn)：廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)(地址：桂林市雁山區(qū)雁中路1號(hào)，郵編:541000)

(二)南寧專場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間：2022年12月11日(星期六)(8:30—11:30)

地點(diǎn)：南寧師范大學(xué)五合校區(qū)(地址：南寧市青秀區(qū)合興路3號(hào)，郵編:530000)

說(shuō)明：

如疫情防控形勢(shì)發(fā)生變化，將根據(jù)上級(jí)部門(mén)相關(guān)要求適時(shí)調(diào)整招聘會(huì)相關(guān)安排，具體請(qǐng)關(guān)注玉林市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)。

五、現(xiàn)場(chǎng)招聘程序

(一)現(xiàn)場(chǎng)接受應(yīng)聘報(bào)名

本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)招聘。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名并到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，同時(shí)與招聘單位人員現(xiàn)場(chǎng)面談，按規(guī)定參加筆試、面試、簽約。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核時(shí)間、地點(diǎn)

1.桂林專場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間：2022年11月26日(星期六)8:30-11:30

地點(diǎn)：廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)(具體位置見(jiàn)專場(chǎng)招聘會(huì)示意圖)。

2.南寧專場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間：2022年12月11日(星期六)8:30-11:30

地點(diǎn): 南寧師范大學(xué)五合校區(qū)(具體位置見(jiàn)專場(chǎng)招聘會(huì)示意圖)。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面談

招聘報(bào)名資格審核組工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料，審查應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、資格證等是否符合崗位招聘條件要求，對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)考;不同意報(bào)考的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并及時(shí)反饋給應(yīng)聘人員。同時(shí)與應(yīng)聘人員進(jìn)行面談。資格審查合格的將掃碼進(jìn)入招聘群，并通過(guò)鏈接或二維碼填寫(xiě)有關(guān)信息提交。

(四)注意事項(xiàng)

1.報(bào)名與考試使用的證件必須一致;

2.報(bào)考者必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人的報(bào)考信息(尤其是學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、教師資格、簡(jiǎn)歷等信息)，并對(duì)報(bào)考信息的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任。如報(bào)考者填報(bào)的信息不完整、錯(cuò)誤、與實(shí)際情況不符或影響作出資格審查結(jié)論的，由此所產(chǎn)生的后果與責(zé)任由報(bào)考者自負(fù);

3.報(bào)考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實(shí)疫情防控措施，確保順利參考。同時(shí)，在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

4.資格審查需提供以下材料：

(1)本人有效第二代居民身份證，驗(yàn)訖后返還;

(2)《北流市教育局2022年冬季舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)公開(kāi)招聘市直高中教師報(bào)名登記表》(附件2);

(3)在校學(xué)習(xí)成績(jī)單(可復(fù)印或電子版打印)，留復(fù)印件。如無(wú)法提供成績(jī)單，可提供與學(xué)習(xí)成績(jī)相關(guān)的材料;

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;未取得畢業(yè)證的2023屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

(5)個(gè)人所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、發(fā)表的論文、著作以及其他與學(xué)習(xí)、工作相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、等級(jí)證書(shū)、校團(tuán)委/學(xué)生會(huì)/社團(tuán)聘書(shū)等，留復(fù)印件;

(6)教師資格證書(shū)、師范生教師職業(yè)能力證書(shū)、中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試成績(jī)證明材料，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

(7)普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

(8)能證明其能力水平和特長(zhǎng)的其他材料，驗(yàn)訖后留復(fù)印件。

(9)擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2021-2022屆高校畢業(yè)生需提供個(gè)人未就業(yè)承諾書(shū)，未能按時(shí)按要求提交的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

5.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，按照招聘群的通知參加筆試、面試。

(五) 筆試

1.筆試開(kāi)考比例

(1)碩士研究生、教育部直屬師范類大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生免筆試。

(2)其他普通高校畢業(yè)生如報(bào)考同一崗位人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)1:10或達(dá)到30人時(shí)設(shè)筆試環(huán)節(jié);報(bào)考同一崗位人數(shù)不達(dá)招聘計(jì)劃數(shù)1:10或不達(dá)30人時(shí)，全部免筆試直接進(jìn)入面試。

(3)若達(dá)不到開(kāi)考比例(1:3)而確需開(kāi)考的，經(jīng)請(qǐng)示玉林市人社局批準(zhǔn)后方可開(kāi)考，開(kāi)考后可免筆試直接參加面試。

2.筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試分值50分，考試時(shí)長(zhǎng)為40分鐘，主要測(cè)試應(yīng)聘人員所報(bào)考崗位的學(xué)科專業(yè)知識(shí)?？荚嚂r(shí)需攜帶本人身份證原件、考試個(gè)人疫情防控承諾書(shū)(附件4)和考試用具。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求在招聘群另行通知。

3.筆試結(jié)束后，在招聘場(chǎng)地張貼或在招聘群公布筆試成績(jī)。

(六)面試

1.確定面試人選辦法

按上述要求設(shè)筆試考試的崗位，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)，按不低于1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定面試的人選;不設(shè)筆試的崗位，通過(guò)報(bào)名資格審查的人員全部列為面試人選。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)

在招聘會(huì)期間確定后另行通知。

3.面試方式和內(nèi)容

面試采取結(jié)構(gòu)化方式，對(duì)面試考生按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試考評(píng)，綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識(shí)的程度、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題等能力。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為65分。

4.面試要求

面試考生按抽簽順序出場(chǎng)面試，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余按扣3分處理。

(五)總成績(jī)計(jì)算方式與同分處理辦法

面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。總成績(jī)相同的，按如下辦法處理：

總成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高的確定為人選。如筆試成績(jī)相同，依次以學(xué)歷高低、師范類專業(yè)、優(yōu)秀畢業(yè)生、政府獎(jiǎng)學(xué)金、中共黨員、其他與學(xué)習(xí)/工作相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、等級(jí)證書(shū)、校團(tuán)委/學(xué)生會(huì)/社團(tuán)聘書(shū)先后順序擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢、考察人選。

(六)確定簽約人選并簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定簽約人選，由招聘單位及北流市教育局與應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)三方協(xié)議書(shū)，協(xié)議書(shū)一經(jīng)簽訂，如有違約，違約方需一次性支付違約金給簽約用人單位(北流市高級(jí)中學(xué)20000元，其余學(xué)校10000元)。

六、體檢與考察

(一)確定體檢及考察人選

已在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)與招聘單位簽約了就業(yè)協(xié)議的應(yīng)聘人員為體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或自愿放棄的，空缺崗位可按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢、考察人選。

(二)發(fā)布體檢及考察公告

由市教育局在北流市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布。公告內(nèi)容包括人選名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)、體檢注意事項(xiàng)及考察辦法。

(三)體檢

體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢須到縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。

對(duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應(yīng)在體檢前向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排孕檢，經(jīng)確診懷孕后，延緩所有項(xiàng)目體檢。

(四)考察

考察工作由招聘單位及市教育局負(fù)責(zé)。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的面試總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定考察人選?？疾鞎r(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。報(bào)考資格復(fù)審主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。主要考察報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等，并形成書(shū)面材料。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

七、公示

北流市教育局對(duì)擬聘人員名單及基本情況在玉林市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7天。

公示結(jié)果無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

八、聘用及待遇

用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同，期限5年。應(yīng)當(dāng)實(shí)行試用期制度，試用期為1年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

受聘人員按有關(guān)規(guī)定享受北流市同類事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

聘用合同書(shū)統(tǒng)一使用廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)制的《事業(yè)單位聘用合同(樣式)》作為范本。

九、疫情防控工作要求(詳見(jiàn)附件5)

請(qǐng)考生密切關(guān)注招聘地點(diǎn)所在社區(qū)或高校的最新防疫要求，跨區(qū)域流動(dòng)的須嚴(yán)格按屬地疫情防控要求執(zhí)行。

十、誠(chéng)信檔案管理

應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消其本次應(yīng)聘資格：

(一)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

(二)提供的涉及報(bào)考資格的申報(bào)材料或者信息不實(shí)、且影響報(bào)名審核結(jié)果的;

(三)其他應(yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為。

應(yīng)聘人員在考試、體檢、考核過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀(jì)違規(guī)行為計(jì)入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

十一、招聘監(jiān)督

公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行?？荚嚬ぷ髫瀼?ldquo;公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話：

0775—6200784(北流市紀(jì)委監(jiān)委派駐北流市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

0775—6335277(北流市紀(jì)委監(jiān)委派駐北流市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)

十二、招聘單位聯(lián)系電話及電子郵箱

聯(lián)系電話：0775-6237195/6226995(北流市教育局人事股)

電子郵箱：BL6237195@163.com

十三、本招聘公告由北流市教育局負(fù)責(zé)解釋。

下載附件>>>