http://hubei.hteacher.net 2023-03-15 13:06 湖北教師招聘 [您的教師考試網]
(二)面試環(huán)節(jié)
面試資格審查及面試的具體時間和地點、考核、體檢及聘用等環(huán)節(jié)由荊州區(qū)自主進行,詳見荊州區(qū)人民政府門戶網(http://www.jingzhouqu.gov.cn/)的公告。
1.確定面試初步人選名單。根據考生筆試成績,分學段分學科依筆試成績從高到低,按1∶3的比例確定面試入圍初步人選名單,并向社會公布(最后一名筆試成績有相同的人員,一并納入面試范圍。本次招聘考試將設置筆試卷面成績最低合格線,低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試卷面成績最低合格線的確定將在筆試結果公布后發(fā)布)。
2.面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時,需提供相應證件原件及復印件。具體如下:筆試準考證、二代身份證、學歷學位證書、教師資格證書、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料等。
資格審查貫穿于本次教師招聘工作全過程,一經發(fā)現不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反相關規(guī)定者,將取消其報考資格,并依次遞補。
面試資格審查合格者,發(fā)放《湖北省2023年中小學教師公開招聘面試通知書》,確認為面試正式人選。面試初步人選不按照指定時間地點參加資格審查視為自動放棄,取消面試審查資格。在面試資格審查期間,出現自動放棄或資格審查不合格情況的,經審查人和分管領導簽字存檔備查(如考生在現場,由考生簽字確認)后,依該類別該學段該學科筆試成績從高到低依次遞補。資格審查的具體時間地點和要求另行通知。
3.面試。面試采取適當方式對資格審查合格的人員進行教學理論、專業(yè)水平及履職能力等方面的測試。面試成績總分為100分。面試的具體時間地點和要求另行通知。
4.總成績計算。考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%。根據考試總成績從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定預錄考核、體檢人選(如遇總成績相同,則面試得分高者優(yōu)先;如遇考試總成績和面試得分均相同者,則以面試說課得分高者優(yōu)先)。考生面試成績須在75分以上,方可列為考核、體檢人選。
5.考核、體檢。對進入考核、體檢人選采取函調、實地考察等形式進行考核,同時組織進行體檢,體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,費用由考生自行負擔。因不按時參加體檢、體檢不合格或考生自愿放棄體檢出現缺額時,按總成績從高分到低分進行遞補??己恕Ⅲw檢合格者確定為擬聘用人員??己恕Ⅲw檢的具體時間和要求另行通知。
6.選崗。荊州區(qū)教育局制定分類別分學段分學科按考試總成績由高到低依次選崗的辦法并向社會公示后,組織擬聘用人員選崗。
7.公示。擬聘用人員名單在荊州區(qū)人民政府門戶網公示,公示期為7個工作日。
8.聘用。經公示,未發(fā)現影響聘用問題的,辦理相關人事手續(xù)。對公示反映有不符合聘用條件問題并經調查屬實的人員,不予聘用。
四、政策待遇
招聘教師試用期一年,試用期滿經考核合格后,辦理轉正手續(xù),招聘教師錄用后在荊州區(qū)中小學、幼兒園最低服務期為3年。政策待遇為:(1)編制:納入事業(yè)單位編制管理;(2)工資:工資按相關政策規(guī)定執(zhí)行。
五、其它事項
(一)聯系咨詢。涉及學歷、專業(yè)和其它招聘資格條件以及是否具有回避情形等相關信息的咨詢,考生可于工作時間內與荊州區(qū)教育局政工人事股聯系。政策咨詢電話:0716-8497050(荊州區(qū)教育局)。
(二)信息發(fā)布。面試資格審查、面試、考核、體檢、聘用等各個環(huán)節(jié)的具體事項,均通過荊州區(qū)政府門戶網及時向社會公告。
(三)注意事項。
1.考生在報名后應保持通訊暢通,通訊方式變更后,應主動告知招聘機關,避免錯失招考機會。
2.聘用名單在網上公布后,本人應及時按規(guī)定報到。對無故放棄的擬聘用人選,將建立個人誠信檔案,以后不得報名參加荊州區(qū)機關事業(yè)單位各類公開招考。
未盡事宜由荊州區(qū)教育局負責解釋。
荊州區(qū)2023年教師招考工作領導小組辦公室
2023年3月10日
原文標題:荊州區(qū)2023年中小學、幼兒園教師招聘公告
原文鏈接:http://nc.hbea.edu.cn/news/View.aspx?sn=2515
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責任編輯:欣欣
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