http://m.cqmzn.com 2023-03-15 17:09 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
用人單位自用工之日起滿( )不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
A.1個月 B.6個月
C.1年 D.10年
【答案】C 【解析】本題考查的是《中華人民共和國勞動合同法》。C項正確,按照《中華人民共和國勞動合同法》第十四條規(guī)定,無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。A、B、D項錯誤,不符合題意。故本題選C。
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