http://neimenggu.hteacher.net 2023-09-22 17:18 內蒙古教師招聘 [您的教師考試網]
教師的工資、補助、獎勵和考核
1.教師的平均工資應當不低于當?shù)毓珓諉T的平均工資水平。特殊教育教師享有特殊崗位補助津貼。民族地區(qū)和邊遠貧困地區(qū)享有艱苦貧困地區(qū)補助津貼
2.教師的平均工資水平不低于或者高于國家公務員的平均工資水平。
3.依法保證教師工資水平不低于或者高于國家公務員的平均工資水平,并逐步提高。
4.①教師在教育教學、培養(yǎng)人才等方面成績優(yōu)異的,由所在學校予以表彰和獎勵。
②國務院和地方人民政府以及有關部門對有突出貢獻的教師,應當予以表彰、獎勵。
③對有重大貢獻的教師,依法規(guī)定授予榮譽稱號。
5.學?;蛘咂渌逃龣C構應當對教師的政治思想、業(yè)務水平、工作態(tài)度和工作成績進行考核。教育行政部門對教師的考核工作進行指導、監(jiān)督。
6.教師考核結果是受聘任教、晉升工資、實施獎懲的依據(jù)。
7.地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠貧困地區(qū)從事教育教學工作的,應當予以補貼。
8.國家建立統(tǒng)一的義務教育教師職務制度。教師職務分為初級職務、中級職務和高級職務。
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責任編輯:云云
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