2024年安徽省馬鞍山市二中博望分校招聘教輔人員4名公告

http://anhui.hteacher.net 2024-07-19 17:07 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2024馬鞍山市二中博望分校招聘教輔人員公告

報(bào)名時(shí)間：2024年7月19日—2024年7月25日下午16:00截止

筆試時(shí)間：見公告

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馬鞍山二中博望分校成立于2019年8月，是一所封閉式、寄宿制、財(cái)政全額撥款的公辦高中。因日常管理工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘4名教輔人員。受以上單位委托，馬鞍山市橫望人力資源有限公司負(fù)責(zé)具體承辦本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

1.招聘人數(shù)：4名；

2.工作地點(diǎn)：馬鞍山市博望區(qū)；

3.用工形式：勞務(wù)派遣。

二、招聘條件

（一）基本條件

1．堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，善于溝通，親和力強(qiáng)；

2．愛崗敬業(yè)、品行端正、無(wú)犯罪及近親屬參加非法組織記錄；

3．沒(méi)有被原單位辭退和開除的經(jīng)歷；

4．身體健康，工作勤奮，為人誠(chéng)信，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神，具有正常履職的工作能力和身體條件；

5．服從崗位調(diào)整及調(diào)換。

（二）崗位代碼及崗位條件

001崗位一：圖書管理員 1名

1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；

2.專業(yè)：

圖書館學(xué)、檔案學(xué)、信息資源管理等圖書情報(bào)與檔案管理類；

3.年齡：35周歲以下（1989年7月19日及以后出生）；

4.性別：不限；

5.其他：有較強(qiáng)的責(zé)任心，服從學(xué)校安排，有類似經(jīng)歷優(yōu)先；需住校；符合崗位所需要的其他條件。

002崗位二：宿舍管理員 3名

1.學(xué)歷：大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2.專業(yè)：不限：

3.年齡：40周歲以下（1984年7月19日及以后出生）；

4.性別：不限；

5.基本條件：

（1）已婚、需住校；

（2）會(huì)電腦基本辦公軟件操作（Word、Excel）；

（3）崗位所需的其他條件；

6.入職時(shí)間：考試總成績(jī)第一名2024年8月入職，第二名2024年10月入職，第三名2024年12月入職。

備注：崗位001為專業(yè)技術(shù)崗位，崗位002為工勤崗位。

（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1．不符合招聘崗位條件要求的人員;

2．現(xiàn)役軍人;

3．經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

4．有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;

5．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6．法律法規(guī)規(guī)定不予聘用的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：2024年7月19日—2024年7月25日下午16:00截止，逾期將不再接受報(bào)名。

2．報(bào)名方式：

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：hwrl2020@163.com（需提供彩色電子照片及報(bào)名要求中所需資料的電子件）；

郵件標(biāo)題：二中分校+崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼；

報(bào)名后請(qǐng)及時(shí)查看郵箱，同時(shí)關(guān)注橫望人力公眾號(hào)（微信搜索“橫望人力”）。

3．報(bào)名者須準(zhǔn)備以下材料：

(1) 本人簽名確認(rèn)的《考生報(bào)名登記表》（附件1，請(qǐng)自行下載打印并填寫）；

(2) 本人簽名確認(rèn)的《報(bào)考誠(chéng)信承諾書》（附件2，請(qǐng)自行下載打印并填寫）；

(3) 本人有效居民身份證件（正面、反面）、學(xué)歷和學(xué)位證書等證件原件，近期免冠1寸證件照1張；

(4) 報(bào)名考生需將上述報(bào)名資料掃描件或拍照打包為一份文件上傳（若報(bào)名資料不全，則不接受報(bào)名）。

4．報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應(yīng)聘資格。

5．報(bào)考者每人限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效。

6．所有報(bào)名資料概不退還。

（二）資格審查

1．資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件，是否真實(shí)有效。

2．若發(fā)現(xiàn)考生資料不全或弄虛作假的，取消報(bào)考資格。

3．資格審查結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束后在橫望人力公眾號(hào)公布。

四、考試

考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)，另行發(fā)布公告通知。

（一）筆試

1．筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知；

2．筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)；

3．筆試成績(jī)滿分100分。

（二）面試

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)實(shí)務(wù)能力、舉止儀表及語(yǔ)言表達(dá)能力等要素。面試總分為100分。按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選，按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)3：1的比例（不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定）。末位成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試。實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于崗位計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分，否則不予進(jìn)入體檢與考察程序。

（三）成績(jī)合成

筆試和面試成績(jī)按照4：6的比例合成為考試總成績(jī)。上述成績(jī)均按百分制折算（計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入）。如出現(xiàn)總成績(jī)相同者，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

五、體檢和考察

1．體檢：根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行身體健康檢查，費(fèi)用自理。

2．考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

3．因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（如總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者遞補(bǔ)）。

六、公示與聘用

體檢、考察合格后，對(duì)擬聘用人員情況在博望區(qū)政府網(wǎng)站或者橫望人力公眾號(hào)公示3天，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話。若擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的，在報(bào)考人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。公示無(wú)異議后，確定為錄用人員，辦理錄用手續(xù)。

七、福利待遇

1．專業(yè)技術(shù)崗位全年工資福利7萬(wàn)元左右，工勤崗位全年工資福利5萬(wàn)元左右，均購(gòu)買五險(xiǎn)一金，享受工會(huì)福利、健康體檢等；

2．學(xué)校提供工作餐，根據(jù)工作需要安排住宿；

3．試用期為3個(gè)月，試用期考核不合格者，予以解聘。

八、有關(guān)事宜

1．本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，免收考試費(fèi)用。

2．招聘過(guò)程，將及時(shí)在招聘QQ群或橫望人力公眾號(hào)公布各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢。

3．凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規(guī)定參加面試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招錄。報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或錄用資格。

4．本次招聘遞補(bǔ)有效期限為6個(gè)月，若出現(xiàn)招聘入職員工離職或其他情形，可按考試最終成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，如存在不合適遞補(bǔ)情形則另行招聘。

5．招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理；

咨詢電話：0555-6869222；0555-6776569。

監(jiān)督電話：0555-6560103。（電話自公告發(fā)布后啟用，均在正常辦公時(shí)間使用）

6．本公告由馬鞍山市二中博望分校和馬鞍山市橫望人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。