2013江蘇蘇州教育局招聘65名中小幼教師公告

2013-02-19 14:34:39 [您的教師考試網(wǎng)]

　　根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知（蘇辦發(fā)[2011]27號(hào)）有關(guān)規(guī)定，蘇州市教育局部分直屬學(xué)校定于2013年3月4日面向社會(huì)公開招聘教師108名，其中招聘中小學(xué)、幼兒園教師65名。現(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下：

　　一、招聘范圍和對(duì)象

　　凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報(bào)名。

　　二、招聘基本條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄；并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

　　（二）2013年全日制普通高校畢業(yè)生須符合下列條件之一：

　　1．蘇州市區(qū)生源師范類本科畢業(yè)生（須具有學(xué)士學(xué)位）。

　　2. 蘇州市區(qū)生源學(xué)前教育（幼兒教育）師范類大專畢業(yè)生。

　　3．蘇州市區(qū)生源非師范類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（須具有相應(yīng)學(xué)位），限報(bào)三所高職校19個(gè)專業(yè)課教師崗位和蘇州高等幼兒師范學(xué)校舞蹈專業(yè)教師崗位（見《2013年蘇州市教育局教師招聘崗位簡(jiǎn)介表》帶△和▲崗位）。

　　4. 2個(gè)緊缺專業(yè)（見《2013年蘇州市教育局教師招聘崗位簡(jiǎn)介表》帶▲崗位）的畢業(yè)生不受生源地限制。

　　5．取得“211”工程院校碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生，不受生源地限制。

　　6．取得博士研究生學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生不受生源地限制。

　�。ㄈ┰诼毴藛T限報(bào)部分崗位。學(xué)歷條件為本科及以下或?qū)I(yè)技術(shù)職稱資格為中級(jí)及以下的在職人員，年齡須在35周歲及以下（1977年3月4日后出生），且戶籍和人事檔案關(guān)系均須在蘇州市區(qū)。具有碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的在職人員，年齡須在40周歲及以下（1972年3月4日后出生），且戶籍和人事檔案關(guān)系均須在蘇州市。具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的在職人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲及以下（1967年3月4日后出生）。在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市或蘇州市區(qū)戶籍。

　�。ㄋ模┠壳吧形崔k理就業(yè)派遣手續(xù)的2012年蘇州市區(qū)生源的全日制普通高校畢業(yè)生按2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考；其他往屆畢業(yè)生和持各類成人教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員按在職人員的資格條件報(bào)考。2012年7月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員按2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考；其他歸國(guó)留學(xué)人員按在職人員資格條件報(bào)考。

　�。ㄎ澹┓险咝园仓没蛘疹櫁l件的報(bào)名者（如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女等），不受戶籍或生源地的限制。

　�。┱衅竼挝粚�(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　（七）招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2013年3月4日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時(shí)間為2011年3月4日前，以此類推。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　三、招聘崗位、人數(shù)及條件見附表

　　四、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)

　　（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1．報(bào)名時(shí)間：2013年3月4日8：30——15：30。

　　2．報(bào)名地點(diǎn)：蘇州市人才服務(wù)中心（干將西路288號(hào)）。

　　（二）報(bào)名程序

　　1．選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后，向“現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名處”工作人員（以下簡(jiǎn)稱報(bào)名處）出示應(yīng)聘材料的原件（交復(fù)印件）。

　　2．資格初審。經(jīng)報(bào)名處初審，符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《2013年蘇州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》）1份，將《登記表》中“報(bào)名者填寫內(nèi)容”填寫完整并加貼照片后交報(bào)名處簽字（蓋章）。

　　3．驗(yàn)證登記。經(jīng)初審合格的報(bào)名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件，到人社部門現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立的“驗(yàn)證登記處”進(jìn)行驗(yàn)證。驗(yàn)證合格的報(bào)名者當(dāng)場(chǎng)辦理登記手續(xù)，并將《登記表》（附本人身份證復(fù)印件）1份交我局現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立的“信息錄入處”，錄入考試相關(guān)信息并拍照。

　�。ㄈ﹫�(bào)名注意事項(xiàng)

　　1．2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須出示本人①身份證、②學(xué)生證、③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（空白）和④在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件），⑥個(gè)人近期同底1寸證件照1張。

　　2．目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生，須出示本人①身份證、②戶籍證明（戶口簿）、③學(xué)歷（學(xué)位）證書、④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（空白）和⑤在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件），⑦個(gè)人近期同底1寸證件照1張。

　　3．社會(huì)在職人員和持各類成人學(xué)歷教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員，須出示本人①身份證、②戶籍證明（戶口簿）、③學(xué)歷（學(xué)位）證書、④人事（勞動(dòng)）關(guān)系證明（如勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)清單）、⑤檔案關(guān)系托管證明（檔案關(guān)系托管在蘇各個(gè)人才市場(chǎng)的人員，可憑身份證件直接上網(wǎng)下載打�。�，⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件），⑦個(gè)人近期同底1寸證件照1張。

　　4. 夫妻兩地分居的，另須出示結(jié)婚證書和在蘇州市市區(qū)一方配偶的身份證、戶籍證明（戶口簿）、工作經(jīng)歷證明或檔案關(guān)系托管證明；照顧父母身邊無子女的，另須出示父母雙方同在蘇州市市區(qū)的戶籍證明（戶口簿）和身邊無子女的證明。

　　5．歸國(guó)留學(xué)人員，除出示本人①身份證、②戶籍證明（戶口簿）、③人事（勞動(dòng)）關(guān)系證明（如勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)清單）、④檔案關(guān)系托管證明、⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）和⑥個(gè)人近期同底1寸證件照1張外，另須出示⑦國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的，可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心（蘇州市海外人才服務(wù)中心）出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù)，待考試、體檢、考核后，憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。

　　6．應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不可委托家人或親友代為報(bào)名。

　　7．本次招聘筆試不設(shè)開考比例。

　　8．現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆普通高校生、被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員、在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員、與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系（夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系）的人員以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員，不得報(bào)名。

　　9. 報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

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責(zé)任編輯：huatu

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