河南省登封市2013年公開招聘教師公告(2)

2013-08-06 09:10:56 [您的教師考試網(wǎng)]

　　八、體檢

　　招聘崗位設(shè)置數(shù)為1人、2人和3人以上(含3人)的，分別按崗位設(shè)置數(shù)的1:2、1:1.5和1：1.2的比例，按素能測(cè)評(píng)總成績(jī)由高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)依照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行。

　　九、政審與考察

　　對(duì)體檢合格的人員，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定政審與考察對(duì)象。政審考察不合格的考生，不予聘用�？杖泵~由進(jìn)入體檢并體檢合格的考生按素能測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。如果招聘崗位名額末位出現(xiàn)素能測(cè)評(píng)成績(jī)并列的，末位成績(jī)并列的考生進(jìn)行加試，加試采用面試(試講)方式，最后按加試成績(jī)確定擬聘用人員。

　　十、擬聘公示

　　體檢和政審考察合格的考生，確定為擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期7天的公示。

　　十一、聘用上崗

　　1、對(duì)公示無異議的擬聘用人員，待市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)請(qǐng)市政府批準(zhǔn)后，由市教育行政部門統(tǒng)一分配到各設(shè)崗學(xué)校，市人社和編制部門按事業(yè)單位聘用人員程序辦理手續(xù)。

　　2、新聘用人員試用期一年，試用期間其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。

　　十二、其他事項(xiàng)

　　1、報(bào)名至聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　2、筆試成績(jī)、符合加分條件人員、進(jìn)入面試人員名單、素能測(cè)評(píng)成績(jī)、進(jìn)入考察(政審)人員名單、擬聘用人員名單等有關(guān)事項(xiàng)均在登封市政府網(wǎng)站、登封市人社局網(wǎng)站、登封市教體局網(wǎng)站公布。

　　3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　4、本方案由登封市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　登封市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組