2025年湖南江華瑤族自治縣招聘事業(yè)單位工作人員184名公告（教師崗90）

2025-05-27 18:24:19 [您的教師考試網(wǎng)]

附件1：江華瑤族自治縣教育系統(tǒng)2025年度公開招聘教師崗位表

附件2：江華瑤族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

附件3：江華瑤族自治縣2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

附件6：湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

根據(jù)《中共湖南省委組織部湖南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(湘人社規(guī)〔2025〕1號)、《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號)的規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員184名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

二、招聘計(jì)劃

全縣共計(jì)劃招聘事業(yè)單位崗位共116個(gè)，工作人員共184名,其中教育系統(tǒng)90名，詳見附件1《江華瑤族自治縣教育系統(tǒng)2025年公開招聘教師崗位表》;衛(wèi)健系統(tǒng)29名，詳見附件2《江華瑤族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》;其它事業(yè)單位65名，詳見附件3《江華瑤族自治縣2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

報(bào)考人員可通過江華瑤族自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/)、江華瑤族自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/jhrsj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣教育局網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/jhjyj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)(http://jh.gov.cn/jhwsjkj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)等相關(guān)媒體上查閱相關(guān)信息。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(見附件6)為準(zhǔn);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.年齡在18周歲以上、40周歲以下(即在1984年4月至2007年4月期間出生)，具體崗位的年齡要求，以崗位表為準(zhǔn);

7.有戶籍要求的崗位，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域;

8.崗位所需要的其他條件。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀高校非2025屆畢業(yè)生;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

4.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員;

5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

7.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且在記錄期限內(nèi)的人員;

8.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

9.已與事業(yè)單位簽訂聘用合同、未滿雙方約定最低服務(wù)年限且雙方未協(xié)商一致的人員;

10.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

11.已屬于我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員或未滿服務(wù)期的特崗教師、三支一扶人員;

12.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序及要求

按報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2025年6月16日至6月20日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn)

教育系統(tǒng)：(1)報(bào)考縣第一中學(xué)崗位的到該校德政樓(圖書館辦公樓)二樓黨政辦報(bào)名;(2)報(bào)考縣第二中學(xué)崗位的到該校圖書樓301室報(bào)名;(3)報(bào)考縣職業(yè)中專學(xué)校崗位的到該校實(shí)訓(xùn)樓二樓208室(匯報(bào)室)報(bào)名;(4)報(bào)考縣城初中崗位的到縣教育局二樓大會議室報(bào)名;

衛(wèi)健系統(tǒng)：沱江鎮(zhèn)萌渚路75號，原風(fēng)華假日大酒店一樓;

其它事業(yè)單位：縣電商產(chǎn)業(yè)園(縣政務(wù)服務(wù)中心隔壁)。

4.報(bào)名要求：

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和公告附件，報(bào)考符合條件的崗位�？忌荒苓x擇報(bào)考此次招聘中的一個(gè)崗位。委托他人代報(bào)的，則由代報(bào)人持本人身份證原件及復(fù)印件前往現(xiàn)場報(bào)名。代報(bào)人需提供：委托書(附件5)、報(bào)考本人身份證原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位需要提供的各種相應(yīng)材料原件及復(fù)印件。

報(bào)名時(shí)需提供以下資料：(1)《江華瑤族自治縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，3張一寸近期免冠彩照;(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件(2025屆高校畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》);(3)有效身份證原件及復(fù)印件;(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2025屆高校畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);(5)已為國企或機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的還需提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或者主管部門出具的同意報(bào)考證明，如隱瞞實(shí)情等導(dǎo)致無法正常完成聘用手續(xù)的，自行承擔(dān)責(zé)任;(6)招聘崗位要求是中共黨員(含預(yù)備黨員)的,應(yīng)聘人員須提供所在基層黨組織開具的黨員身份證明(加蓋黨組織公章,開具日期為2025年4月1日以后);(7)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);(8)報(bào)考教育系統(tǒng)崗位的，須提供崗位要求的教師資格證原件及復(fù)印件(暫無教師資格證的提供以下證明材料：《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》、普通話證、免試認(rèn)定的應(yīng)屆師范生出具學(xué)校的免試認(rèn)定證明);(9)崗位條件要求中需要提供的其他相關(guān)證明。

報(bào)考教育系統(tǒng)崗位的教師資格條件：須取得相應(yīng)學(xué)段(及以上學(xué)段)、學(xué)科教師資格證，教師資格證的任教學(xué)科應(yīng)與招聘崗位學(xué)科一致。任教學(xué)科為體育與健康的，可以報(bào)考體育任教崗位。

報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(見附件6)，但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但與招聘崗位要求專業(yè)相近的，由用人單位提出意見，主管部門認(rèn)定，人社部門備案。

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<激勵(lì)大學(xué)生參軍入伍若干措施>的通知》(湘政發(fā)〔2020〕10號)文件精神，入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi)，可視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生，參加本次事業(yè)單位公開招聘享受應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)政策，服役經(jīng)歷視同基層工作經(jīng)歷。參加西部計(jì)劃項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷的志愿者，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)(研究生支教團(tuán)志愿者自研究生畢業(yè)時(shí)開始計(jì)算)，參加本次事業(yè)單位公開招聘享受應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)政策。

報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對待，報(bào)考符合崗位資格條件且不限專業(yè)的崗位。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省級以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)，對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷才符合招聘條件。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限的計(jì)算：截止至2025年3月31日(足年足月計(jì)算)。工作經(jīng)歷以用工單位及主管部門開具的證明或繳納社保為準(zhǔn)。

根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)[2021]18)號文件精神，面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生對待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

5.資格審查：資格審查包括報(bào)名資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審，并貫穿招聘考試工作全過程。在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

報(bào)名資格初審合格后，報(bào)考人員不能更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。

報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證須在2025年7月31日前取得;崗位要求的其它證書須在報(bào)名截止日期前取得。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容：筆試成績實(shí)行百分制，各崗位具體筆試內(nèi)容如下：

(1)教育系統(tǒng)：①江華一中、江華二中、江華職中的高中教師崗位為高中課程相應(yīng)學(xué)科知識;②江華職中的機(jī)電專業(yè)、服裝專業(yè)、旅游專業(yè)、計(jì)算機(jī)、體育、平面設(shè)計(jì)專業(yè)和會計(jì)教師崗位為相關(guān)專業(yè)知識;③縣城初中教師崗位為高中課程相應(yīng)學(xué)科知識(60分)和初中課程相應(yīng)學(xué)科知識(40分)。

(2)衛(wèi)健系統(tǒng)：醫(yī)療專業(yè)崗位為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(30分)和相應(yīng)崗位專業(yè)知識(70分);非醫(yī)療專業(yè)崗位為公共基礎(chǔ)知識與寫作。

(3)其它事業(yè)單位：①縣融媒體中心新聞?dòng)浾邖徫缓凸?jié)目制作與包裝崗位為新聞基礎(chǔ)及新聞采編專業(yè)知識，播音與主持崗位為播音專業(yè)知識;②其他崗位為公共基礎(chǔ)知識與寫作。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

筆試開考比例：崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與崗位報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1:3，少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)同級事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或降低開考比例，或由用人單位及主管部門申請，經(jīng)同級事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，修改報(bào)名條件或延長報(bào)名時(shí)間。對于被取消的崗位報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他崗位。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，其筆試成績不得低于60分方可進(jìn)入面試。崗位報(bào)考人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

對筆試成績有異議的考生可在筆試成績公布后3日內(nèi)，向縣人社局事管股提交書面復(fù)查申請。

(四)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

2.面試方式和內(nèi)容：實(shí)行百分制。

(1)教育系統(tǒng)：考生以抽簽形式確定面試順序;抽簽結(jié)束后第一名考生開始備課，每位考生備課時(shí)間為30分鐘，面試時(shí)間為10分鐘，考生按抽簽順序依次進(jìn)行備課和面試。

職中的機(jī)電、服裝、旅游、計(jì)算機(jī)、平面設(shè)計(jì)和體育專業(yè)教師面試包含試教(40分)和專業(yè)技能展示(60分)兩個(gè)環(huán)節(jié)。其他教師崗位均采取試教方式進(jìn)行。

(2)衛(wèi)健系統(tǒng)：醫(yī)療專業(yè)崗位采取實(shí)際操作能力測試的方式;非醫(yī)療專業(yè)崗位采取結(jié)構(gòu)化的方式。

(3)其它事業(yè)單位：①縣融媒體中心新聞?dòng)浾邖徫�、�?jié)目制作與包裝崗位、播音與主持崗位采取實(shí)際操作能力測試方式進(jìn)行;②其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

3.面試對象：根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定，如出現(xiàn)末位入圍面試人員筆試成績相同的，則一并入圍面試。

當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員因特殊原因放棄面試資格或資格復(fù)審未通過的情況，可按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)一次，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。

實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到1:2面試比例的，應(yīng)聘人員面試成績必須不低于合格分(70分)方可作為體檢對象。

(五)成績合成

1.教育系統(tǒng)：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

2.衛(wèi)健系統(tǒng)：醫(yī)療專業(yè)崗位綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;非醫(yī)療專業(yè)崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

3.其它事業(yè)單位：①縣融媒體中心新聞?dòng)浾邖徫�、�?jié)目制作與包裝崗位、播音與主持崗位綜合成績=筆試成績×50%+實(shí)際操作能力測試成績×50%;②其它崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

達(dá)到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

綜合成績相同的以筆試成績確定排名順序;筆試和面試成績都相同的，以面試的成績總分排序(含最高分和最低分)。

(六)體檢

按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

對外科、內(nèi)科、胸透X線片等基本健康體檢項(xiàng)目，高校畢業(yè)生近6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢的，用人單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)可其結(jié)果，原則上不得要求其重復(fù)體檢，法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

招聘單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時(shí)，在接到體檢結(jié)論通知之日起，3日內(nèi)向縣人社局事業(yè)單位人事管理股提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

如有放棄體檢、體檢不合格的，則從入圍同一崗位的面試人選且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢，若綜合成績相同的，按筆試成績從高到低入圍遞補(bǔ)，若筆試成績也相同的，按面試成績總分(含最高分和最低分)從高到低入圍遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。

體檢費(fèi)用按體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，由考生個(gè)人自費(fèi)。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

(七)考察

考察對象為體檢合格人員�？疾煊捎萌藛挝患捌渲鞴懿块T組織實(shí)施，重點(diǎn)考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，并對其進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。如有放棄考察、考察不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)公示

招聘工作各階段結(jié)果均在江華瑤族自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/)、江華瑤族自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/jhrsj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣教育局網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/jhjyj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)(http://jh.gov.cn/jhwsjkj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)面向社會公示，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。擬聘用人員名單公示為5個(gè)工作日。公示期間，對擬聘人員有反映的，由用人單位及其主管部門調(diào)查核實(shí)，并依規(guī)進(jìn)行處理。

(九)聘用

經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)查實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，列為我縣事業(yè)編制，由用人單位到人事綜合管理部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

1.教育系統(tǒng)

(1)工作安排：報(bào)考江華瑤族自治縣第一中學(xué)、江華瑤族自治縣第二中學(xué)、江華瑤族自治縣職業(yè)中專學(xué)校的教師，安排到相應(yīng)的學(xué)校任教。報(bào)考縣城初中教師，安排在縣城初中任教。

(2)聘用方式：縣城初中教師崗位擬聘用人員須根據(jù)報(bào)考崗位和江華瑤族自治縣教育局給出的具體學(xué)校，以考試總成績由高到低為序自主選擇具體學(xué)校，由招聘單位填寫《事業(yè)單位公開招聘錄取(聘用)人員登記表》，按程序辦理進(jìn)人手續(xù)。招聘單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，并由縣教育局進(jìn)行合同鑒證。

2.衛(wèi)健系統(tǒng)

招聘單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，并由縣衛(wèi)健局進(jìn)行合同鑒證。

3.其它事業(yè)單位

招聘單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，并由縣人社局進(jìn)行合同鑒證。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

整個(gè)公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及人大、政協(xié)、紀(jì)檢有關(guān)部門的監(jiān)督。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或者三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系(均含擬制血親關(guān)系)等的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等崗位。涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請回避。對考生考試作弊或弄虛作假的，視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格，已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;對工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，調(diào)離工作崗位或給予處分，構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。

六、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證原件。缺少其中任何一項(xiàng)證件的人員不得參加筆試、面試和體檢(身份證遺失的僅限臨時(shí)身份證或貼有照片并加蓋公安派出所印章的戶籍證明可使用。因手機(jī)須統(tǒng)一管理，本次招聘過程均不使用電子身份證件或駕駛證等其他證件)。筆試準(zhǔn)考證貫穿筆試、面試、體檢和考察整個(gè)過程，請保留到聘用完成后。

(二)報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填通訊方式暢通，考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)都將在江華瑤族自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/)、江華瑤族自治縣人力資源和社會保障局網(wǎng)http://www.jh.gov.cn/jhrsj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣教育局網(wǎng)(http://www.jh.gov.cn/jhjyj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)、江華瑤族自治縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)(http://jh.gov.cn/jhwsjkj/zwgk/jhzwgkList.shtml?catecode=0101)上公布相關(guān)信息，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要隨時(shí)關(guān)注，并及時(shí)了解相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義出售的復(fù)習(xí)資料和舉辦的輔導(dǎo)班，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)在本次公開招聘體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)放棄的人員，5年內(nèi)不得參加我縣組織的事業(yè)單位公開招聘考試，我縣衛(wèi)健系統(tǒng)在編工作人員辭職未滿1年的(截止到發(fā)布公告之日)不得參加我縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員考試。

(五)報(bào)考人員報(bào)考有最低服務(wù)年限限制的崗位，一經(jīng)錄用后，在服務(wù)年限內(nèi)不能調(diào)離本縣。國家政策規(guī)定的受聘人員可以隨時(shí)單方面解除聘用合同的情形除外。

(六)本次招聘由縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與。

本次招聘政策由江華瑤族自治縣2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員工作專班辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

縣人社局事管股：0746-2317800

縣教育局人事股：0746-2323196

縣衛(wèi)健局人事股：0746-2311493

監(jiān)督電話：

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組 0746-2320811

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組 0746-2327366

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組 0746-2311495

江華瑤族自治縣人力資源和社會保障局