2025年河北廊坊香河縣教師招聘137名公告

2025-06-30 18:10:35 [您的教師考試網(wǎng)]

為滿足我縣教育、教學(xué)工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《廊坊市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)研究，決定開展香河縣2025年公開招聘教師工作，公告如下：

一、招聘原則和方式

事業(yè)單位公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式，由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

二、招聘人數(shù)

2025年公開招聘教師137名，具體招聘崗位名稱、招聘人數(shù)、崗位類別、資格條件等詳見《香河縣2025年公開招聘教師崗位信息表》。

三、招聘對象和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)。

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛教育工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有相應(yīng)學(xué)段的教師資格證書，教師資格證任教學(xué)科必須與報(bào)考崗位學(xué)科相對應(yīng)，具有高學(xué)段教師資格證人員按教師資格證任教學(xué)科區(qū)分可以報(bào)考低學(xué)段崗位。

6.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1989年7月2日至2007年7月2日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1984年7月2日以后出生)。

7.具有與報(bào)考崗位相適應(yīng)的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求及身體條件(通過自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷人員，須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和職位要求的學(xué)位證書);

根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2025年)》、《河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄》制定崗位條件，國家對專業(yè)歸類有過調(diào)整、專業(yè)名稱有所變更的，與所設(shè)專業(yè)屬前后銜接關(guān)系的專業(yè)，視為同一專業(yè)。

在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。

留學(xué)回國人員和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。

8.具備崗位所需要的其他條件。

(二)崗位條件中“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：參加廊坊市“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村醫(yī)”服務(wù)期滿且考核合格人員;服務(wù)期滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員。

(三)崗位條件中“退役大學(xué)生士兵”是指以下兩類人員：

一是服役期滿退出現(xiàn)役，入伍前取得普通高等教育大學(xué)本科以上學(xué)歷的退役士兵;二是服役期滿退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)，取得普通高等教育大學(xué)本科以上學(xué)歷的退役士兵。

(四)崗位條件中“駐廊部隊(duì)隨軍家屬”指報(bào)名首日(7月2日)之前已辦理完駐廊部隊(duì)隨軍手續(xù)的家屬。

(五)對報(bào)考中小學(xué)幼兒園教師崗位人員的要求：

報(bào)考人員要符合新時(shí)代中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;符合教師法、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)、普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件，報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)應(yīng)出具有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格證(或教師資格證考試合格證明)，暫未取得教師資格證人員需在辦理聘用手續(xù)前取得中小學(xué)、幼兒園教師資格證書，未取得的取消聘用資格。

在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2025年7月(含)算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。

(六)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

3.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

四、報(bào)名辦法

采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名網(wǎng)址和報(bào)名時(shí)間

報(bào)名網(wǎng)址：http://zpks.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=3379

報(bào)名時(shí)間：2025年7月2日9:00至7月8日17:00。

網(wǎng)上資格審查截止時(shí)間：2025年7月9日12:00。

交費(fèi)截止時(shí)間：2025年7月9日17:00。

報(bào)名最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請盡量避開報(bào)名高峰期，以提高報(bào)名效率。

開考比例：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1：3，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。

(二)網(wǎng)上報(bào)名程序

1.應(yīng)聘人員開始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》，并同意《誠信承諾書》，按步驟進(jìn)行具體操作。

2.網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。

3.網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》注冊用戶，使用用戶名、密碼登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行崗位選擇、填表和提交審核。用戶名是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。

4.規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過審核后才能進(jìn)行交費(fèi)操作，交費(fèi)成功即完成報(bào)名。

5.應(yīng)聘人員“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的，將不能再修改，進(jìn)入交費(fèi)程序。考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注個(gè)人的報(bào)名狀態(tài)，及時(shí)修改個(gè)人信息、報(bào)名崗位或交費(fèi)。請應(yīng)聘人員盡量不要選擇最后時(shí)刻報(bào)名，以免因報(bào)考條件不符或填報(bào)信息不完整等原因“審核未過”而錯(cuò)失改報(bào)機(jī)會(huì)。

6.應(yīng)聘人員務(wù)必牢記報(bào)名和交費(fèi)截止時(shí)間，并牢記打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間、資格復(fù)審時(shí)間、面試時(shí)間等時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

7.報(bào)名交費(fèi)通過網(wǎng)上支付，每人報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

(三)打印《筆試準(zhǔn)考證》

報(bào)名交費(fèi)成功的應(yīng)聘人員，請于2025年7月12日9時(shí)開始登錄報(bào)名考試系統(tǒng)打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(四)報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對象和辦法

報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對象：建檔立卡的脫貧家庭人員和最低生活保障家庭人員。具體流程為：先行報(bào)名交費(fèi)→向規(guī)定的郵箱發(fā)送審核材料→審核通過→退費(fèi)。審核材料包括：建檔立卡脫貧家庭的考生將本人身份證和原扶貧手冊拍攝為照片格式(含本人信息的內(nèi)容要清晰可見);城鄉(xiāng)低保家庭的考生將本人身份證和其家庭所在縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(復(fù)印件)拍攝為照片格式(含本人信息的內(nèi)容要清晰可見)，連同姓名、身份證號、個(gè)人聯(lián)系方式(手機(jī)號碼)，于7月11日17:00前，發(fā)送郵箱至xhsyglg@163.com。經(jīng)審核符合減免的，報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名考務(wù)費(fèi)原途徑返還至交費(fèi)賬戶。退費(fèi)事宜逾期不再辦理。

五、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

(一)筆試

1.筆試科目。

筆試包括《教育專業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》兩科，兩科合并一套試卷，考試時(shí)限120分鐘，滿分為100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于7月15日上午，具體時(shí)間為：9：00-11：00

應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場及相關(guān)考試要求，持二代居民身份證、打印的《筆試準(zhǔn)考證》參加考試。

3.成績查詢。筆試成績、進(jìn)入面試人選名單可于7月19日登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢。

4.進(jìn)入面試人選按崗位依據(jù)筆試總成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1∶3的比例確定。比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試。筆試有作弊或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入面試。

(二)面試

1.面試前資格復(fù)審

進(jìn)入面試的人選于7月21日至22日進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審地點(diǎn)：香河縣人力資源市場﹝新開街20號﹞一層大廳。需提前準(zhǔn)備的復(fù)審材料包括：

(1)按照報(bào)考崗位資格條件要求，能夠證明自己符合條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證或有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(師范類畢業(yè)生可提供《師范生教師職業(yè)能力證書》)、學(xué)信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《教育部學(xué)位證書電子注冊備案表》等;境外留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料;

(2)報(bào)考“定向招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員、退役大學(xué)生士兵和駐廊坊部隊(duì)隨軍家屬”崗位的人員，要提供有關(guān)單位證明材料，其中屬“基層項(xiàng)目人員”的，應(yīng)與省級業(yè)務(wù)主管部門掌握的名單一致;

(3)兩年及以上工作經(jīng)歷須提供原工作單位證明或社保繳費(fèi)證明，證明材料要體現(xiàn)本人目前仍在一線教學(xué)。

(4)本人為事業(yè)單位在編工作人員的，資格復(fù)審時(shí)須有原單位同意報(bào)考證明。

經(jīng)證件審核，符合資格條件的考生進(jìn)入面試。發(fā)現(xiàn)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合報(bào)考資格條件的，取消面試資格，按同崗位筆試總成績由高到低順序遞補(bǔ)其他考生進(jìn)入資格復(fù)審。以上證件和材料在考生報(bào)名時(shí)須上傳初審，資格復(fù)審時(shí)均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。

資格復(fù)審時(shí)未能提供《教師資格證》原件，只提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》人員，需在8月25日前將本人教師資格證原件及復(fù)印件提供給縣教體局人事股。若規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供本人教師資格證原件，將取消其聘用資格。

2.打印《面試準(zhǔn)考證》

資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生于7月25日開始登錄報(bào)名考試系統(tǒng)，自行下載打印《面試準(zhǔn)考證》，面試的具體地點(diǎn)、時(shí)間及有關(guān)要求等詳見《面試準(zhǔn)考證》。

3.面試時(shí)間

面試時(shí)間為7月28日。

4.面試評委組成：面試評委全部聘請域外評委擔(dān)任，每個(gè)面試評委組由7名評委組成，其中主評委1名，評委6名。

5.面試方法：

面試采取試講的方式進(jìn)行，每人不超過10分鐘。主要考察應(yīng)聘人員設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課的能力，考生提前10分鐘備考，每人備考時(shí)間為10分鐘。考生根據(jù)試講題目講授一節(jié)微型課，主要考察考生的設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課能力，時(shí)間不超過10分鐘，不允許考生攜帶相關(guān)備考資料進(jìn)入備考室。

面試實(shí)行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。

面試成績當(dāng)天在考試地點(diǎn)張貼，每半天公布一次。

6.面試有關(guān)要求：報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同組、同場。考生須持有效期內(nèi)的二代居民身份證、面試準(zhǔn)考證參加面試。每場面試前，考生按照工作人員要求抽簽決定面試順序，考生抽簽時(shí)仍未到候考室者視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)考生不得報(bào)姓名,否則取消面試資格�？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室和備考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績。面試滿分100分，成績不及格(低于60分)的考生取消聘用資格。

(三)計(jì)算考試總成績及確定進(jìn)入考核考生名單

考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。

確定進(jìn)入考核考生名單：根據(jù)招聘計(jì)劃和考生考試成績，分職位按不高于1:1的比例確定考核考生名單。比例內(nèi)末位考生考試總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入考核考生：符合報(bào)名條件、參加省級以上高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村醫(yī)”等基層志愿服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核等次為合格以上的報(bào)考人員、學(xué)歷高者進(jìn)入考核、面試成績高者進(jìn)入考核。若再相同，采取結(jié)構(gòu)化面試加試方法，面試分?jǐn)?shù)高者，確定為進(jìn)入考核人選。

六、考核與體檢

(一)考核

7月31日，在報(bào)名考試系統(tǒng)公布考生考試總成績及進(jìn)入考核考生名單。考核時(shí)間為8月1日至6日。用人單位或其主管部門組織考核�？己说膬�(nèi)容主要包括：

1.考核工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

2.對擬聘用人員進(jìn)行入職前違法犯罪信息查詢，發(fā)現(xiàn)有犯罪記錄的人員，取消擬聘用資格。

(二)體檢

8月8日，在報(bào)名考試系統(tǒng)公布進(jìn)入體檢考生名單及注意事項(xiàng)。

8月10日，縣人力資源和社會(huì)保障局組織對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生集中進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定)。

七、公示和聘用

事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)考試、考核、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在香河政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，經(jīng)事業(yè)單位主管部門提出聘用意見，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審批后，報(bào)市人社局備案，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理編制、就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。事業(yè)單位與擬聘用人員約定最低服務(wù)期限，最低服務(wù)期限不低于3年。

對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

由于各種原因，在考核、體檢、公示過程中形成的缺額，可以分崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，未參加面試的不能遞補(bǔ)。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

為確保招聘工作公開、公平、公正，順利開展，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對招聘工作的全程督導(dǎo)，對違反公開招聘紀(jì)律的行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。

九、注意事項(xiàng)

(一)考生應(yīng)隨時(shí)關(guān)注香河政府網(wǎng)或報(bào)名網(wǎng)站，考試信息會(huì)及時(shí)通過香河政府網(wǎng)或報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。公告發(fā)布后，如有新要求、新規(guī)定，公開招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)發(fā)生變化的，將另行公告通知。

(二)考生應(yīng)堅(jiān)持誠信原則，對在招聘考試中弄虛作假、冒名頂替的考生，經(jīng)查實(shí)后，取消本次考試成績和聘用資格。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過程，在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息或不符合崗位要求情形的，均取消其招聘資格。

(三)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加打印準(zhǔn)考證、筆試、資格復(fù)審、面試、考核、體檢、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。提醒應(yīng)聘考生提前做好招聘各環(huán)節(jié)準(zhǔn)備工作。

(四)對于在招聘中遇到的具體問題，請與縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行聯(lián)系咨詢。

(咨詢電話：0316-8322073)

原文標(biāo)題：香河縣2025年公開招聘教師公告

文章來源：http://www.xianghe.gov.cn/system/2025/06/30/030120858.shtml

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