2025年河北秦皇島山海關(guān)區(qū)公開(kāi)招聘教師33人公告

2025-07-11 14:13:31 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：附件2：山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師考試大綱.docx

附件1：山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師崗位信息表.xls

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》《秦皇島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》，為滿(mǎn)足我區(qū)教育事業(yè)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，為山海關(guān)區(qū)中小學(xué)統(tǒng)一招聘事業(yè)編制教師33名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰�、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘數(shù)額

招聘事業(yè)編制教師33名。詳見(jiàn)《山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師崗位信息表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

三、信息發(fā)布

在“秦皇島市人事考試網(wǎng)http://rsj.qhd.gov.cn/ksbm/”、“山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)www.shanhaiguan.gov.cn”通知公告欄和“山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師報(bào)名系統(tǒng)https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1482”發(fā)布公告。在招聘過(guò)程中的重要事項(xiàng)通知，將通過(guò)“山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)”發(fā)布。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、符合所報(bào)崗位的年齡要求。年齡一般在18周歲及以上、35周歲及以下，招聘崗位對(duì)年齡有具體要求的從其要求。招聘崗位年齡要求為“30周歲及以下”是指1994年7月8日至2007年7月8日期間出生;“35周歲及以下”是指1989年7月8日至2007年7月8日期間出生;“40周歲及以下”是指1984年7月8日至2007年7月8日期間出生;“45周歲及以下”是指1979年7月8日至2007年7月8日期間出生。

4、具有與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)參考教育部《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》等執(zhí)行。

5、符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;符合教師法、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)、普通話(huà)水平、身體條件和心理?xiàng)l件。

6、具有與報(bào)考崗位要求相適應(yīng)的相應(yīng)學(xué)段及以上的教師資格證書(shū)。暫未取得教師資格證書(shū)的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》報(bào)名應(yīng)聘。教師崗位嚴(yán)格要求“持證上崗”，《教師資格證書(shū)》須于聘用公示結(jié)束前取得，未能取得教師資格證書(shū)的，取消聘用資格。

7、具有《普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)》，普通話(huà)水平必須達(dá)到國(guó)家語(yǔ)言文字工作委員會(huì)頒布的《普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》二級(jí)乙等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)文教師崗位須達(dá)到二級(jí)甲等及其以上標(biāo)準(zhǔn)。

8、具備崗位所需要的其他條件詳見(jiàn)《崗位信息表》。

9、招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))時(shí)間的計(jì)算方法是：從2025年7月(含)算起，此前累計(jì)工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))計(jì)算。

10、本次招聘部分崗位用于招聘“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2023、2024年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)2025年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2023、2024年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

11、崗位條件要求的其他證書(shū)須在2025年7月31日(含)前取得。

(二)有下列情形之一的人員不在招聘范圍:

1、現(xiàn)役軍人。

2、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員。

3、未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期限的人員。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

2、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3、被開(kāi)除公職的人員。

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

5、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

五、報(bào)名辦法

采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

報(bào)名網(wǎng)址：山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師報(bào)名系統(tǒng)https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1482

報(bào)名時(shí)間：2025年7月10日09:00至7月16日17:00。

網(wǎng)上資格初審截止時(shí)間：2025年7月17日12:00。

繳費(fèi)截止時(shí)間：2025年7月17日17:00。

應(yīng)聘人員應(yīng)了解各項(xiàng)工作的時(shí)間安排，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)。報(bào)名時(shí)間截止后不再受理報(bào)名事宜，即2025年7月16日17:00后系統(tǒng)不再接受任何報(bào)名信息。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)盡量避開(kāi)報(bào)名高峰期，以提高報(bào)名效率。

資格初審工作由區(qū)人社局組織。

1、報(bào)名前，應(yīng)聘人員須完全了解本次選聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀本公告和《報(bào)名須知》，并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按步驟進(jìn)行具體操作。

2、網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。在選聘的任一環(huán)節(jié)中，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。

3、網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》和本人手機(jī)號(hào)碼注冊(cè)“報(bào)名號(hào)”，獲取“報(bào)名號(hào)”和“密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行崗位選擇、填表和提交審核。報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，二者均務(wù)必牢記并保管好。

4、報(bào)名信息要按照規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

5、應(yīng)聘人員“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不得修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核。“審核通過(guò)”的，將不能再修改，直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。2025年7月17日12:00信息修改端口關(guān)閉。

6、報(bào)名繳費(fèi)通過(guò)網(wǎng)上支付，每人報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)成功即完成報(bào)名，未按時(shí)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。

7、應(yīng)聘人員務(wù)必在規(guī)定時(shí)間完成相關(guān)操作，務(wù)必保管好個(gè)人證件和信息，務(wù)必保持所留聯(lián)系方式正常使用，不得更改。

(二)打印《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)名繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2025年7月23日-24日及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(三)報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象和辦法：最低生活保障家庭應(yīng)聘人員，可享受減免報(bào)名考務(wù)費(fèi)。具體流程為：先行報(bào)名繳費(fèi)→提交審核材料→審核通過(guò)→退費(fèi)。應(yīng)聘人員將本人身份證和其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明或低保證(拍攝為jpg照片格式，大小為100kb-300kb,含本人信息的內(nèi)容要清晰可見(jiàn))，連同姓名、報(bào)名號(hào)、個(gè)人聯(lián)系方式(手機(jī)號(hào)碼)，自《公告》發(fā)布之日至2025年7月16日24:00前打包發(fā)送(文件命名格式為：減免考務(wù)費(fèi)+姓名)至電子郵箱：shgqzp@126.com。經(jīng)對(duì)比符合減免的，報(bào)名考務(wù)費(fèi)將于繳費(fèi)結(jié)束后15個(gè)工作日左右原途徑返還至繳費(fèi)賬戶(hù)。逾期未發(fā)送的，視為自動(dòng)放棄。

(三)開(kāi)考比例。所有崗位設(shè)置開(kāi)考比例2:1，當(dāng)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比例不足2:1時(shí)，則調(diào)整該崗位招聘數(shù)量，并適時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告。報(bào)考被取消崗位的應(yīng)聘人員，不能再改報(bào)其他崗位。已經(jīng)繳費(fèi)的，將在筆試結(jié)束后原路徑退還到考生賬戶(hù)。

六、考試流程

(特別提示：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。)

考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

(一)筆試

1、筆試內(nèi)容

《教育專(zhuān)業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩個(gè)科目。兩個(gè)科目一張?jiān)嚲�，采取閉卷考試方法，滿(mǎn)分200分。

考試范圍參考《山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師考試大綱》(附件2)。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2025年7月25日9:00-11:30

筆試地點(diǎn)：河北省秦皇島市。

筆試具體安排將在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注查閱。

應(yīng)聘人員務(wù)必按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)及相關(guān)考試要求，持有效期內(nèi)的二代居民身份證、打印的《筆試準(zhǔn)考證》參加考試。

3、成績(jī)查詢(xún)

筆試的成績(jī)及是否進(jìn)入資格復(fù)審可于筆試結(jié)束3日后登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)。資格復(fù)審人員名單及筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)也將在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。

筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)由區(qū)人社局劃定。

筆試成績(jī)達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)的、發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)作弊等行為按規(guī)定被取消成績(jī)的、按規(guī)定成績(jī)被記為0分等情況的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入資格復(fù)審。

對(duì)在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的應(yīng)聘人員，按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)不高于2:1的比例，從筆試成績(jī)高分到低分確定資格復(fù)審人員名單(末位并列一并進(jìn)入資格復(fù)審)。

(二)資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由區(qū)人社局組織。資格復(fù)審時(shí)間安排將在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，須按照規(guī)定的方式、時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。主要審查材料：本人居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的提交《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》)、教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、中國(guó)高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)和教師資格證書(shū)(暫未取得教師資格證書(shū)的人員，須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》)等原件，留存A4紙復(fù)印件;以及《崗位信息表》“其他條件”規(guī)定的相關(guān)證明材料。審查證件、證書(shū)、證明等是否真實(shí)有效，是否與網(wǎng)報(bào)信息一致，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為，取消其應(yīng)聘資格。未按規(guī)定的方式、時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，視作放棄。

因資格復(fù)審未通過(guò)、造成比例不足的，從報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員中依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，審核通過(guò)的進(jìn)入面試。

(三)面試

1、面試方式

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、心理、英語(yǔ)、政治、地理、化學(xué)學(xué)科教師崗位面試采取試講方式，滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)=試講成績(jī)。

體育、幼兒、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科教師崗位面試采取試講和專(zhuān)業(yè)測(cè)試方式，滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)=試講成績(jī)+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)。

各學(xué)科試講和專(zhuān)業(yè)測(cè)試的具體內(nèi)容及要求等事項(xiàng)將在《山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師面試通知》中另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切留意山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)。

上述所有崗位面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)均為60分。面試成績(jī)低于60分的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入體檢、考察。

2、面試分組

報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員一般分在同組同場(chǎng)進(jìn)行面試。因報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)的順序，采取“蛇形分組法”分為兩個(gè)或多個(gè)面試組場(chǎng)，并將該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)合理均分到每個(gè)面試組場(chǎng)，將來(lái)應(yīng)聘人員面試成績(jī)按“蛇形分組”后的面試組場(chǎng)排序，分別使用拆分后的招聘計(jì)劃人數(shù)。

3、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：待定。

面試地點(diǎn)：河北省秦皇島市。

面試具體安排將在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注查閱。

4、打印《面試通知單》

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，請(qǐng)及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站打印《面試通知單》�！睹嬖囃ㄖ獑巍飞显敿�(xì)告知面試的具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排及有關(guān)要求。

5、面試成績(jī)公布

面試成績(jī)每半天結(jié)束后在面試考點(diǎn)入口處現(xiàn)場(chǎng)張貼公布。

6、考試總成績(jī)計(jì)算及公布

考試總成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%�？荚嚳偝煽�(jī)保留2位小數(shù)。

面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)。

七、體檢及考察

依照招聘崗位，按進(jìn)入體檢、考察人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人員名單，末位出現(xiàn)并列時(shí)按照以下順序確定進(jìn)入體檢、考察：烈士子女或配偶、退役軍人、師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷較高者、學(xué)位較高者、面試成績(jī)較高者、筆試成績(jī)較高者、少數(shù)民族、中共黨員。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考察，進(jìn)入體檢、考察人員名單將在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。

體檢工作由區(qū)人社局統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。

考察工作由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)教體局共同實(shí)施。主要考察擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。嚴(yán)格落實(shí)《教育部關(guān)于推開(kāi)教職工準(zhǔn)入查詢(xún)工作的通知》(教師函[2023]1號(hào))和《秦皇島市山海關(guān)區(qū)教職員工準(zhǔn)入查詢(xún)制度實(shí)施細(xì)則(試行)》(山檢聯(lián)字[2021]3號(hào))文件要求，嚴(yán)把教師隊(duì)伍入口關(guān)，夯實(shí)教師隊(duì)伍質(zhì)量。考察結(jié)果做出“合格”或“不合格”結(jié)論。

體檢、考察不合格的，取消擬聘用人員資格，并從報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員中依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、公示

根據(jù)面試、體檢、考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

因公示結(jié)果影響聘用或公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在本面試組本崗位內(nèi)按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，依據(jù)各招聘崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次選崗。組織填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》，按管理權(quán)限報(bào)人社部門(mén)審批后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理編制等相關(guān)手續(xù)。

聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為1年。試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

特別提醒：凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、聘用、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

十、政策咨詢(xún)及監(jiān)督舉報(bào)

1、政策咨詢(xún)：0335-5137667(區(qū)人社局)

2、監(jiān)督舉報(bào)：0335-5136653(區(qū)紀(jì)委)

本次招聘擇優(yōu)聘用，如有崗位沒(méi)有合適人選，招聘組織部門(mén)將對(duì)空余崗位進(jìn)行新一輪招聘，具體方案另行制定。

山海關(guān)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025年7月8日

原文標(biāo)題：山海關(guān)區(qū)2025年公開(kāi)招聘教師公告

文章來(lái)源：http://info.shanhaiguan.gov.cn/article/293/68075.html

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