2025年四川南充市營山縣考核招聘高層次學(xué)歷教師36名公告

2025-08-01 16:06:06 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

1.營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師單位基本情況一覽表

2.營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師崗位和條件要求一覽表

3.營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師報(bào)名表

為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步引進(jìn)優(yōu)秀人才，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員工作的通知》(川人社辦發(fā)〔2016〕171號(hào))等文件要求，營山縣2025年面向社會(huì)公開考核招聘高層次學(xué)歷教師36名�，F(xiàn)將公開考核招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位基本情況

詳見本公告附件1。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

面向全國招聘2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的高校畢業(yè)生，并完全符合《營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師崗位和條件要求一覽表》(附件2)要求和本公告其他要求的人員。報(bào)考者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名時(shí)營山縣域內(nèi)的在編工作人員，不屬本次招聘對(duì)象范圍。

(二)基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考崗位的“學(xué)歷(學(xué)位)”和“專業(yè)條件”兩欄表述分別相符。

報(bào)考者因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的可報(bào)名(由報(bào)考者自行提供省級(jí)及以上教育行政主管部門印發(fā)的專業(yè)更名文件等證明材料)。

(4)委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的。

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的。

(5)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參公人員)、事業(yè)單位人員(期滿截止時(shí)間為2025年8月19日)。

(7)按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位人員的失信人員。

(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形和違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

報(bào)考條件不符者請(qǐng)勿報(bào)考，否則產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

三、招聘單位、崗位和名額

本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘。具體招聘單位、崗位及名額見附件2。

四、公開考核招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名

符合報(bào)考條件的考生請(qǐng)于2025年8月19日—2025年8月20日(上午8：30-12：00，下午15：00-18:30)攜帶相關(guān)資料原件及復(fù)印件到營山縣教育和體育局(營山縣復(fù)興二街1號(hào))314辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并進(jìn)行資格審查。

每個(gè)考生限報(bào)一個(gè)崗位，需明確報(bào)考學(xué)校和崗位，一經(jīng)填報(bào)，不得更改。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，由報(bào)考者本人提供通過省級(jí)教育行政部門、相關(guān)高�；蚴∫陨舷嚓P(guān)科研機(jī)構(gòu)等第三方對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定的認(rèn)定資料，認(rèn)證資料包括按教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書、畢業(yè)證、課程表、成績(jī)單、畢業(yè)論文的原件及復(fù)印件，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格(認(rèn)證費(fèi)用自理)。

2.報(bào)考須提交以下資料：

(1)《營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師報(bào)名表》簽字版1份(附件3);

(2)身份證原件及復(fù)印件1份;

(3)本人近期免冠2寸彩色照片三張;

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份，教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告1份。國外、境外留學(xué)人員報(bào)考的，提供教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書1份。

(5)聘用崗位有要求的其它證件、資料原件及復(fù)印件各1份，如教師資格證、工作經(jīng)歷證明、獲獎(jiǎng)證書、職稱證等。

資格審查合格的考生，由營山縣教育和體育局根據(jù)報(bào)名情況發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知書》，考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》及《面試通知書》，領(lǐng)取時(shí)間及方式另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通，否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

(二)考核方式及計(jì)分辦法

1.考核方式。本次考核招聘采取筆試和面試相結(jié)合或直接面試的方式進(jìn)行。

招聘崗位有效報(bào)考人數(shù)(指資格審查合格人數(shù)，下同)與該招聘崗位名額超過10：1的，采取先筆試、后面試的辦法進(jìn)行考核。筆試內(nèi)容為《教育公共基礎(chǔ)》。筆試后，按筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位名額的10:1確定擬面試人員，與最后一名筆試成績(jī)相同的人員，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

招聘崗位有效報(bào)考人數(shù)與該招聘崗位名額等于或少于10：1的，直接采取面試的方式進(jìn)行。

面試方式為講課或講課+技能測(cè)試，面試主要考核教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、學(xué)科專業(yè)技能水平等(其中：美術(shù)學(xué)科需技能測(cè)試，詳見附件2)。講課前備課時(shí)間為30分鐘(含技能測(cè)試準(zhǔn)備時(shí)間)，講課時(shí)間為15分鐘(含技能測(cè)試時(shí)間)。

講課教材使用報(bào)考學(xué)科的我縣現(xiàn)行版本教科書，教材由面試場(chǎng)準(zhǔn)備。高中講課范圍為高一、高二教材，初中講課范圍為七、八年級(jí)教材，小學(xué)講課范圍為五、六年級(jí)教材。

技能測(cè)試由考生結(jié)合所報(bào)考崗位進(jìn)行技能才藝展示，內(nèi)容、形式自定，所需器具自備(鋼琴等大件器材由面試場(chǎng)準(zhǔn)備)。面試時(shí)間預(yù)計(jì)于2025年8月下旬進(jìn)行，具體時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)在營山縣人民政府官網(wǎng)(網(wǎng)址：https://www.yingshan.gov.cn)“通知公告”欄中公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)留意關(guān)注。

2.開考比例。按照事業(yè)單位招聘相關(guān)規(guī)定，同一崗位的有效報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1。未達(dá)到開考比例的招聘崗位，調(diào)減該崗位招聘名額或取消該崗位招聘計(jì)劃(其中報(bào)考相同條件的崗位未達(dá)到開考比例的，可經(jīng)征求報(bào)考者意見，調(diào)整其報(bào)考崗位)。調(diào)減或取消情況，于2025年8月22日18:00前在營山縣人民政府官網(wǎng)向社會(huì)公布。

3.計(jì)分辦法

筆試成績(jī)不計(jì)入考試總成績(jī)，只作為確定面試入圍人員的依據(jù)。面試總成績(jī)100分。其中，需技能測(cè)試的崗位總成績(jī)100分，講課成績(jī)滿分50分，技能測(cè)試成績(jī)滿分50分。

面試總成績(jī)低于70分的，取消應(yīng)聘資格。

所有成績(jī)按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

4.考試成績(jī)公布

各科考試工作結(jié)束后，由營山縣人力資源和社會(huì)保障局、營山縣教育和體育局于最后一科考試后3個(gè)工作日內(nèi)在營山縣人民政府網(wǎng)站上公告實(shí)際參加面試人員的考試成績(jī)及排名。

(三)體檢

1.體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，由營山縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同營山縣教育和體育局從高分到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績(jī)相同影響人員取舍的，則采取加試(面試)辦法確定體檢人員，將加試(面試)成績(jī)高者確定為體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號(hào))的要求執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公開考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由營山縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同營山縣教育和體育局組織，并在選定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單另行通知。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，作自動(dòng)棄權(quán)處理且責(zé)任自負(fù)。

4.復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由營山縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同營山縣教育和體育局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

(四)考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。營山縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同營山縣教育和體育局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中，按面試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)(如考察遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績(jī)并列，則采取加試(面試)辦法確定體檢、考察人員，將加試(面試)成績(jī)高者確定為考察人員)。如該崗位所有參加面試的人員考察均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

(五)公示

考試(考核)、體檢、考察合格者由營山縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同營山縣教育和體育局確定為擬聘用人員，并在營山縣人民政府網(wǎng)站“通知公告”專欄上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、考試總成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

公示期滿，對(duì)沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報(bào)送營山縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審核確認(rèn)，在任一時(shí)間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。

對(duì)取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的缺額，按照本公告第四條第(四)款的規(guī)定遞補(bǔ)體檢、考察人員。

五、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

公示期滿且無異議人員由招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料(能證明完全符合公招條件的所有證書、證件、證明材料原件及個(gè)人檔案;允許在編在崗人員報(bào)考的崗位，擬聘人員為在編在崗人員的須提供解除聘用合同等文書)送主管部門復(fù)核后報(bào)營山縣人力資源和社會(huì)保障局復(fù)核確認(rèn)。營山縣人力資源和社會(huì)保障局將按照有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格和本次公招的規(guī)范性進(jìn)行最終審核確認(rèn)。

逾期(以招聘單位通知時(shí)間為準(zhǔn))不能按要求提供上述材料的，以及提供虛假證件、證明(材料)及檔案的，一律取消其聘用資格。報(bào)送營山縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)、弄虛作假或不符合公招條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。

通過營山縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員，取得聘用資格并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用及上編等手續(xù)。擬聘用人員逾期不能辦結(jié)相關(guān)手續(xù)和未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的(均以招聘單位通知時(shí)間為準(zhǔn))，視為自動(dòng)放棄并取消其聘用資格，因此而產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

用人單位憑營山縣人力資源和社會(huì)保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

本次通過考核招聘的人員，實(shí)行最低服務(wù)期制度。自簽訂聘用合同生效之日起，在應(yīng)聘單位工作滿5周年及以上方可按規(guī)定流(調(diào))動(dòng)。未滿最低服務(wù)年限離職的，所發(fā)放相關(guān)補(bǔ)貼須一次性退還，其他違約責(zé)任按照雙方合同約定事項(xiàng)執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理。

七、特別提示

(一)因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、資格審查、面試(考核)、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(二)考試當(dāng)日，報(bào)考人員憑《筆試準(zhǔn)考證》及《面試通知書》原件、本人有效二代身份證原件按通知書規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)報(bào)到。上述證件不齊備或未按規(guī)定時(shí)間簽到的視為自動(dòng)放棄考試資格。

(三)筆試采用閉卷的方式進(jìn)行，根據(jù)學(xué)科隨機(jī)排列考生考號(hào);面試采用封閉的辦法進(jìn)行管理，考核順序由考生抽簽確定。

(四)考試期間，不得攜帶電子記事本類、移動(dòng)電話等通訊設(shè)備和影音像設(shè)備進(jìn)入考場(chǎng)。已帶的要按考務(wù)工作人員的要求關(guān)閉電源并存放在指定位置，不得帶入考室。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。

八、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

招聘條件及其他科目考試咨詢電話：

0817—8377693(營山縣人力資源和社會(huì)保障局)

0817—8213850(營山縣教育和體育局人事股)

監(jiān)督電話：

0817—8286337(中共營山縣紀(jì)委監(jiān)委駐營山縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組)

本公告由營山縣教育和體育局、營山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

營山縣人力資源和社會(huì)保障局營山縣教育和體育局

2025年8月1日

原文標(biāo)題：營山縣2025年公開考核招聘高層次學(xué)歷教師公告