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2026年1月江蘇南京江北新區(qū)招聘教師157名公告

2026-01-09 17:56:00 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

附件1：南京江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年1月公開招聘教師崗位信息表1.xlsx

附件2：南京江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年1月公開招聘教師崗位信息表2.xlsx

附件3：南京江北新區(qū)2026年1月公開招聘教師崗位﹙學(xué)科﹚對應(yīng)專業(yè)目錄.xlsx

南京江北新區(qū)是第十三個國家級新區(qū)、中國(江蘇)自由貿(mào)易試驗區(qū)南京片區(qū)。根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)需要，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，南京江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘157名編制內(nèi)教師。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京江北新區(qū)管理委員會網(wǎng)、南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)發(fā)布。

招聘崗位具體情況詳見《南京江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年1月公開招聘教師崗位信息表1》(附件1，以下簡稱《崗位信息表1》)和《南京江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年1月公開招聘教師崗位信息表2》(附件2，以下簡稱《崗位信息表2》)。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。具有良好的道德品行，具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)，熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。

(一)報考《崗位信息表1》中相應(yīng)崗位的人員須符合以下條件

1.所學(xué)專業(yè)符合報考崗位要求，且須具備以下條件之一：2026年普通高校應(yīng)屆師范類本科畢業(yè)生;2026年普通高校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生;2026年國(境)外同期畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷人員;報名時無工作單位的2024年、2025年普通高校師范類本科畢業(yè)生、普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證的人員。

2.年齡在38周歲以下(1987年1月31日后出生)。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可應(yīng)聘《崗位信息表1》中相應(yīng)崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)，可應(yīng)聘《崗位信息表1》中相應(yīng)崗位。

(二)報考《崗位信息表2》中相應(yīng)崗位的人員須符合以下條件

1.普通高校本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)符合報考崗位要求。

2.須具有3年及以上學(xué)校教學(xué)工作經(jīng)歷(截止時間為2025年12月31日，任教學(xué)段、學(xué)科須與報考學(xué)段、學(xué)科相一致)。

3.年齡38周歲以下(1987年1月31日后出生);榮獲區(qū)(縣)級及以上學(xué)科教學(xué)帶頭人、區(qū)(縣)級及以上優(yōu)秀青年教師等學(xué)科稱號且具有一級教師及以上職稱的，或在設(shè)區(qū)市及以上教育(教研)主管部門組織的學(xué)科教學(xué)競賽中(微課類競賽除外)獲二等獎及以上獎項且具有一級教師及以上職稱的，年齡可放寬至40周歲(1985年1月31日后出生)，學(xué)科稱號類別及競賽學(xué)科須和報考學(xué)段、學(xué)科一致。

報考《崗位信息表1》《崗位信息表2》中崗位的應(yīng)聘人員，須具備應(yīng)聘崗位要求的教師資格證，其中2026年普通高校畢業(yè)生和2026年國(境)外同期畢業(yè)人員暫未取得相應(yīng)教師資格證的，須在2026年8月1日前取得。

(三)有下列情形之一的，不要報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2026年畢業(yè)生。

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

4.根據(jù)2020年3月13日頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2026年7月20日前未滿3年服務(wù)期的在編(在冊)人員。

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序及方式

(一)報名程序及要求

1.網(wǎng)上報名

本次招聘實行網(wǎng)上報名(須用Windows系統(tǒng)的臺式電腦或筆記本電腦)。報名、材料及照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

報名網(wǎng)址：南京市教育局網(wǎng)“教師招聘”模塊。南京市教育局直屬學(xué)校、玄武區(qū)、秦淮區(qū)、建鄴區(qū)、鼓樓區(qū)、棲霞區(qū)、雨花臺區(qū)、江寧區(qū)、六合區(qū)、溧水區(qū)及江北新區(qū)教師招聘，在同一時間段、同一報名平臺進(jìn)行網(wǎng)上報名，符合招聘條件的應(yīng)聘人員只能選擇其中一個崗位進(jìn)行報名。

部分招聘崗位需報名到校，合并招聘崗位須報名到組，具體詳見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》。

報名、材料及照片上傳時間：2026年1月16日8:00至1月20日16:00 (提示：為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請盡早報名)。

2.資格初審

招聘單位是資格審核的主體，將根據(jù)具體崗位條件對網(wǎng)上報名者進(jìn)行資格初審。資格初審時間：2026年1月16日9:00至1月21日15:00。

3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2026年1月16日至1月21日期間的9:00-11:00，14:00-16:00。

4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2026年1月16日至1月21日期間的9:00-12:00，14:00-18:00。

5.信息查詢

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交信息后須及時到報名平臺查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯，招聘單位的聯(lián)系方式請見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》中相應(yīng)崗位的“政策咨詢電話”。在報名結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報符合資格條件的其他崗位(初審一旦通過，不得改報)。

6.繳費(fèi)確認(rèn)

資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，須于2026年1月21日20:00前在報名平臺通過微信支付的方式繳納報名考試費(fèi)人民幣90元(蘇價費(fèi)函〔2003〕91號)。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報名成功。未按規(guī)定時間在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳材料及照片、繳納報名費(fèi)的視為報名無效，逾期不再提供報名服務(wù)。

7.核減(取消)計劃

同一崗位符合條件的報考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍以上，對部分學(xué)校專業(yè)緊缺、急需用人又確實難以形成競爭的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。報名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計劃，并在南京江北新區(qū)管理委員會網(wǎng)公布。報名結(jié)束后，報考被取消崗位且成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2026年1月22日14:00-15:00登錄報名平臺補(bǔ)報符合條件的其他崗位。

8.準(zhǔn)考證打印

通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者請于2026年2月4日9:00起登錄報名平臺，自行下載打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢及準(zhǔn)考證打印問題，請電話咨詢：025-89616186(8:30-11:30，14:00-17:00)。

9.有關(guān)要求

(1)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填報個人信息，提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、清晰，報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教育部學(xué)籍在線驗證報告(畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。

(2)照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(JPG或JPEG格式，320×240像素，大小在50KB以下)。

(3)材料上傳具體要求：

①普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生(師范類本科、碩士研究生、博士研究生)：本人有效居民身份證正反面、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(需加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門公章)、最高學(xué)歷的學(xué)籍在線驗證報告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)及崗位要求的其他證書。其中，研究生需提供本科階段及以上畢業(yè)證書。此外，課程與教學(xué)論專業(yè)的考生，需提供研究生在讀期間的成績單(加蓋高校教務(wù)處公章)佐證具體學(xué)科方向。“國優(yōu)計劃”研究生需提供所修教育類證明(加蓋高校公章)佐證具體學(xué)科方向。2026年應(yīng)屆師范專業(yè)的本科生如所提供的學(xué)籍在線報告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。報考職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教學(xué)的考生，需提供研究生在讀期間的成績單(加蓋高校教務(wù)處公章)佐證具體學(xué)科方向。

②2026年國(境)外同期畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷人員：本人有效居民身份證正反面、本科畢業(yè)證書、就讀院校開具的在讀專業(yè)名稱、所修課程及畢業(yè)時間證明(同時提供中文翻譯件)及崗位要求的其他證書。

③報名時無工作單位的2024年、2025年普通高校畢業(yè)生(師范類本科、碩士研究生、博士研究生)和國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證的人員：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書、教師資格證、崗位要求的其他證書以及報名時無工作單位的證明材料和承諾書。畢業(yè)后從未落實工作單位的，應(yīng)提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;曾經(jīng)有工作單位但在報名前已經(jīng)解除勞動關(guān)系的人員，應(yīng)提供報名前最后一個工作單位的離職證明或解除勞動關(guān)系的證明材料。2024屆、2025屆師范專業(yè)的本科生如所提供的學(xué)歷證書電子注冊備案表無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。

④符合條件的參加基層服務(wù)項目的人員、以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)、教師資格證、崗位要求的其他證書以及參加基層服務(wù)項目或以應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的相關(guān)證明材料。

⑤報考《崗位信息表2》的應(yīng)聘人員：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告(省級以上教育主管部門出具)或?qū)W歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)、符合應(yīng)聘崗位學(xué)段學(xué)科要求的教師資格證書、3年及以上社保養(yǎng)老繳費(fèi)憑證及聘用合同、年齡放寬到40周歲的職稱證書和獲獎證明等材料。

所有上傳材料均需提供原件的彩色掃描件(JPG或JPEG格式，大小不超過1MB)。

(4)報考者所學(xué)專業(yè)須符合所報學(xué)科要求，招聘崗位對應(yīng)的專業(yè)需求詳見《南京江北新區(qū)2026年1月公開招聘教師崗位﹙學(xué)科﹚對應(yīng)專業(yè)目錄》(見附件3)，報考《崗位信息表2》中崗位的所學(xué)專業(yè)可以為非師范類。

(5)招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置主要依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)》《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2021年版)》等專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄設(shè)置。專業(yè)目錄中未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，且畢業(yè)院校出具調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致的書面證明，視為符合專業(yè)要求。

(二)考試方式和實施辦法

本次招聘分為筆試和面試兩部分。

1.筆試

(1)筆試組織：由南京市教育局統(tǒng)一組織，通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者參加筆試。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證按照規(guī)定的時間到考點(diǎn)參加筆試。

(2)筆試科目和內(nèi)容：公共知識60分(基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識)、學(xué)科專業(yè)知識100分，總分為160分。其中，特殊教育學(xué)科和職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師只考公共知識60分。

(3)筆試時間和地點(diǎn)：筆試時間初定于2026年2月7日，具體時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

(4)成績查詢及打�。罕敬喂P試成績的合格線為總成績的50%。應(yīng)聘人員可于2026年2月11日憑本人報名時使用的賬號和密碼，登錄報名平臺查詢成績并打印。

本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

2.資格復(fù)審

面試前，招聘單位將對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定資格復(fù)審人員。參加資格復(fù)審的人員名單，由招聘單位通知應(yīng)聘人員，或通過招聘單位網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。應(yīng)聘人員請在筆試成績公布后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復(fù)審需應(yīng)聘人員本人到場，并攜帶網(wǎng)上報名時上傳的所有報名材料原件(校驗)、復(fù)印件(留存)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程。

3.面試

資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，進(jìn)入面試的人員名單將在南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)上公布。

面試由南京江北新區(qū)教育局根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照備案后的面試方案組織實施。面試當(dāng)天考生須攜帶面試通知書、本人有效身份證原件，采用現(xiàn)場抽簽的方式確定面試順序。面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試各項測試成績均為百分制，合格線均為60分，各招聘崗位具體的面試形式及成績占比詳見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》。面試成績當(dāng)場告知考生(部分無法現(xiàn)場評分的測試項目除外)，所有面試項目成績于面試結(jié)束后次工作日在南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

(三)總成績計算方法

總成績=筆試成績(百分制成績)×30%+面試成績(百分制成績)×70%。

(四)體檢、考察

1.體檢：面試合格人員，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤�，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。有工作單位的，還須于體檢前提供單位同意報考的書面意見，如未在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)提供者取消體檢、考察及聘用資格。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。

2.考察：體檢合格人員由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等進(jìn)行考察。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

(五)公示、聘用

招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京江北新區(qū)管理委員會網(wǎng)、南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。對公示無異議者，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由招聘單位與其簽訂協(xié)議，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年8月1日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，2026年國(境)外同期畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷人員須于2026年8月1日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書，否則取消聘用資格。擬聘人員須于規(guī)定時間內(nèi)取得崗位要求的所有證書，否則取消聘用資格。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。因體檢或考察不符合要求、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

合并招聘崗位選崗辦法：在同一招聘崗位、同一招聘學(xué)科內(nèi)，按照招聘崗位相應(yīng)數(shù)量，依據(jù)考生總成績(筆試加面試成績)從高分到低分的順序依次選擇相應(yīng)的招聘學(xué)校。(如總成績相同，按筆試成績從高分到低分的順序;如筆試成績相同，視情況另行進(jìn)行加試)。

四、招聘紀(jì)律與有關(guān)要求

應(yīng)聘人員未按通知要求參加報名資格審查、考試和體檢，關(guān)閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動放棄。

應(yīng)聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

五、招聘咨詢與監(jiān)督

(一)招聘咨詢

詳見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》中各招聘單位咨詢電話。

南京江北新區(qū)管理委員會教育局：025-58882172

(二)招聘監(jiān)督

南京江北新區(qū)黨群工作部：025-58883228

南京江北新區(qū)管理委員會教育局

2026年1月9日

原文標(biāo)題：南京江北新區(qū)2026年1月公開招聘教師公告

文章來源：https://njna.nanjing.gov.cn/xwzx/tzgg/202601/t20260109_5761957.html

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