2026年第一次廣東廣州市第六中學(xué)招聘教師28名公告（編制）

2026-01-20 16:52:23   [您的教師考試網(wǎng)]

附件1-3

1.廣州市教育局直屬事業(yè)單位廣州第六中學(xué)2026年第一次公開招聘教師崗位需求表

2.廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.廣州市教育局直屬事業(yè)單位廣州市第六中學(xué)2026年第一次公開招聘教師資格審查資料清單

為貫徹省“百萬(wàn)英才匯南粵”行動(dòng)計(jì)劃部署，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，為滿足教育事業(yè)發(fā)展需要，吸引優(yōu)秀人才，決定于近期公開招聘28名事業(yè)編制內(nèi)教師。具體事宜通告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

招聘崗位詳見(jiàn)《廣州市教育局直屬事業(yè)單位廣州市第六中學(xué)2026年第一次公開招聘教師崗位需求表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

(一)“2026年畢業(yè)生”指于2026年1月1日至2026年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書人員)。

(二)“非2026年畢業(yè)的往屆生”指于2025年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書人員)。

(三)“不限”：指以上兩類人員均可。

港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法的通知》和公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

資格條件中對(duì)工作年限有要求的，必須提供相應(yīng)的材料(勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄，不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于重新發(fā)布廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2025〕9號(hào))規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

7.本招聘公告要求的其他條件;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具體資格條件

1.各崗位具體專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他要求等資格條件，詳見(jiàn)附件1。

2.關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求，須滿足以下條件：具有研究生學(xué)歷或與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下;具有博士學(xué)位或與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下;具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下。

相關(guān)年齡和工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

3.所有報(bào)考人員(2026年畢業(yè)生除外)必須持有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證書。2026年畢業(yè)生須承諾在轉(zhuǎn)正前取得相應(yīng)教師資格證書，否則用人單位將終止聘用。

4.所有報(bào)考人員所學(xué)的專業(yè)必須與報(bào)考的崗位相對(duì)應(yīng)。招聘專業(yè)名稱及代碼按照《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)，畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)，輔修專業(yè)、學(xué)位種類均不作為所學(xué)專業(yè)依據(jù)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入上述專業(yè)參考目錄(附件2)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的，則須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的材料(包括加蓋公章的課程成績(jī)單、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明等)，經(jīng)組織招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。

5.報(bào)考人員可用非最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考，但用于報(bào)考的學(xué)歷層次和學(xué)位層次應(yīng)同時(shí)符合崗位要求。如：招聘崗位要求學(xué)歷、學(xué)位須具有研究生及以上、碩士及以上的，報(bào)考人員應(yīng)具有符合專業(yè)要求的碩士研究生學(xué)歷及相應(yīng)的碩士學(xué)位，或應(yīng)具有符合專業(yè)要求的博士研究生學(xué)歷及相應(yīng)的博士學(xué)位。

6.屬于“非2026年畢業(yè)的往屆生”的國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考時(shí)，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。在國(guó)(境)外學(xué)習(xí)并將于2026年取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員，須在報(bào)名時(shí)出具學(xué)校開具的在讀證明等有關(guān)材料(成績(jī)單、在讀證明等中文翻譯材料)。

7.2026年畢業(yè)生如未在2026年12月31日前獲得崗位招聘條件所要求的學(xué)歷和學(xué)位證書，則將被取消聘用資格。

8.廣州市教育局直屬事業(yè)單位的在職在編人員，不受理報(bào)考。

(三)下列人員不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7.現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非2026年畢業(yè)生;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

四、招聘工作程序

按照網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式

(1)報(bào)名時(shí)間：2026年1月23日9:00至2026年1月29日17:00。逾期不接受報(bào)名。

(2)報(bào)名途徑：考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com/)或通過(guò)微信公眾號(hào)“事招雷 達(dá)”，按照網(wǎng)上提示方法填寫個(gè)人資料進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程為：訪問(wèn)報(bào)考系統(tǒng)——注冊(cè)賬號(hào)——填報(bào)崗位相關(guān)信息——填寫報(bào)名資料——上傳照片——報(bào)名確認(rèn)——自行打印報(bào)名表。

2.報(bào)名所需材料：

(1)報(bào)名表(在系統(tǒng)填報(bào));

(2)本人有效居民身份證(國(guó)徽頁(yè)及個(gè)人信息頁(yè));

(3)個(gè)人戶口簿(地址頁(yè)與本人頁(yè));

(4)經(jīng)教務(wù)處蓋章的所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單;報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證明材料等(本科和研究生階段的畢業(yè)證和學(xué)位證、相應(yīng)的教師資格證、普通話等級(jí)證書以及與崗位要求的相關(guān)證明材料。以研究生學(xué)歷報(bào)考者，還需提交本科學(xué)歷學(xué)位證書材料);

(5)2026年畢業(yè)生需提供就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表。

(6)非2026年畢業(yè)的往屆生報(bào)名時(shí)需上傳用于報(bào)考的學(xué)歷、學(xué)位證書;招聘崗位需求表中涉及職稱、工作經(jīng)歷、研究方向等要求的，須在報(bào)名系統(tǒng)上傳相關(guān)的職稱證書、工作經(jīng)歷等證明材料;未按規(guī)定上傳的，視同未報(bào)名處理。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)本次報(bào)名僅限網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每位報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)根據(jù)考生填寫的資料，對(duì)報(bào)考人員專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等崗位條件進(jìn)行初審，不再進(jìn)行人工資格初審。報(bào)名成功，視為通過(guò)系統(tǒng)初審，不另行通知。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和招聘崗位中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名。報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。本人條件不符合招聘公告和所報(bào)考崗位資格條件和要求的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(3)不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。港澳居民可以使用“香港永久性居民身份證”或“澳門永久居民身份證”并填寫永久性居民身份證號(hào)進(jìn)行注冊(cè)。一經(jīng)在網(wǎng)上完成報(bào)名流程，不得改報(bào)。

(4)報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳本人近期免冠正面證件電子照片。未按規(guī)定上傳照片的，視同未報(bào)名處理。

(5)凡與報(bào)考單位在職在編人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員須在報(bào)名登記表的“家庭主要成員及重要社會(huì)關(guān)系”欄中逐一填寫清楚，不得漏填。

(6)為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性，各崗位筆試開考比例原則上不低于1:3(含1:3)。達(dá)不到開考比例的，原則上取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。

(7)部分緊缺專業(yè)崗位未達(dá)到1:3開考比例的，在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下，經(jīng)批準(zhǔn)同意筆試開考比例調(diào)整為按1:2設(shè)定，延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間(具體內(nèi)容另行公告)仍達(dá)不到1:2開考比例的，按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開考。

(二)打印準(zhǔn)考證

完成網(wǎng)上報(bào)名的考生，請(qǐng)于2026年1月30日17:00后，自行登錄報(bào)名網(wǎng)站“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”下載打印準(zhǔn)考證，不再另行通知。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。

(三)筆試

1.時(shí)間：預(yù)計(jì)在2026年2月1日(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

2.地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.筆試內(nèi)容為學(xué)科知識(shí)等。筆試成績(jī)滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入下一輪。

4.在同一崗位筆試合格的考生中，以筆試成績(jī)由高到低依次排序，按招聘崗位對(duì)應(yīng)招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員名單。當(dāng)通過(guò)筆試人數(shù)達(dá)不到上述比例時(shí)，按通過(guò)的實(shí)有人數(shù)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

5.筆試成績(jī)及資格審查人員名單于筆試結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市第六中學(xué)網(wǎng)站(http://www.gz6hs.cn/)公布。

6.應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、有效身份證原件參加考試。應(yīng)聘人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1.通過(guò)筆試人員自行攜帶現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需的相關(guān)材料按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

2.時(shí)間、地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)以招聘單位通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊順暢。

3.參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查者憑身份證、準(zhǔn)考證、在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印并親筆簽名的《報(bào)名登記表》前往指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，同時(shí)提供《廣州市教育局直屬事業(yè)單位廣州市第六中學(xué)2026年第一次公開招聘教師資格審查資料目錄》(附件3)所列的資料原件和復(fù)印件(A4規(guī)格)，作為資格審查的依據(jù)。資格審查期間不能提供相應(yīng)材料原件的視為資格審查不合格。

4.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《報(bào)名登記表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。

5.資格審查只允許考生本人參加，不得由他人代替。

6.通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查者方可參加面試。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審查，視為自動(dòng)放棄。對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關(guān)事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，招聘單位在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程。

(五)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：預(yù)計(jì)在2026年2月7日，具體以招聘單位通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊順暢。

2.面試形式：

面試采用試教、問(wèn)答等面試形式。

3.面試成績(jī)滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，按60%折算計(jì)入綜合成績(jī)。面試未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算綜合成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段候分室當(dāng)場(chǎng)公布。

4.考試綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成。按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分。在綜合成績(jī)不低于60分的考生中，按綜合成績(jī)從高到低的順序，以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，首先按同一崗位面試成績(jī)合格者由高到低排序確定;如出現(xiàn)綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同，則按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低排序確定。如出現(xiàn)綜合成績(jī)及主評(píng)委評(píng)分均相同的，由招聘單位組織綜合成績(jī)相同人員另行進(jìn)行面試。

(六)體檢、考察

根據(jù)綜合成績(jī)合格者的高低順序，按招聘崗位1:1的比例確定參加體檢人員名單，體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

因考生個(gè)人原因，未按要求完成體檢和考察的，視同本人放棄聘用機(jī)會(huì)，法律法規(guī)另行規(guī)定的除外。體檢、考察工作按照廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢、考察工作相關(guān)規(guī)定實(shí)施。

(七)公示

根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，在廣州市教育局、廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。

(八)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在同一崗位按照綜合成績(jī)合格者從高到低順序依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘人員。是否遞補(bǔ)由招聘單位決定，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

(九)辦理聘用手續(xù)

1.公示期滿，沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員無(wú)特殊原因，在3個(gè)月內(nèi)未能根據(jù)聘用單位管理要求配合辦理好相關(guān)聘用手續(xù)的，也視為本人放棄聘用。

2.獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，聘用期間按聘用單位公布招聘崗位等級(jí)予以聘用，工資待遇按所聘崗位執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。同時(shí)實(shí)行試用期，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

五、其他注意事項(xiàng)

(一)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

(二)考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告，符合崗位要求的所有資格條件方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格。

(三)考生資格審查貫穿本次招聘工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的將予以解聘。

(四)準(zhǔn)考證是考生參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。考生參加考試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證;證件不齊者，不得參加。

(五)為便于管理，非廣州市戶籍考生原則上須在聘用后將戶籍遷至廣州市。

(六)考生須恪守誠(chéng)信原則。具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時(shí)也須作出若被聘用保證按時(shí)報(bào)到的承諾。

(七)聘用后必須服從聘用單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排。具備中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員，如聘用后聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的，待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后，通過(guò)競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

(八)機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在職在編工作人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并確保在進(jìn)入考察環(huán)節(jié)時(shí)能提供工作單位同意報(bào)考書面材料，無(wú)法在考察階段提供工作單位同意報(bào)考書面材料的，視為主動(dòng)放棄資格。未經(jīng)單位同意報(bào)考而引起的所有后果由報(bào)考者本人承擔(dān)一切責(zé)任。

(九)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(十)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定要求。

(十一)關(guān)于各招聘崗位的相關(guān)報(bào)名和考試問(wèn)題，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅盏?:00-11:30、14:30-17:00撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢、監(jiān)督。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：400-020-1616;廣州市第六中學(xué);咨詢電話：020-89020201;廣州市教育局監(jiān)督電話：020-22083791。

本公告最終解釋權(quán)在廣州市第六中學(xué)。

廣州市第六中學(xué)

2026年1月20日

原文標(biāo)題：廣州市教育局直屬事業(yè)單位廣州市第六中學(xué)2026年第一次公開招聘教師公告

文章來(lái)源：https://jyj.gz.gov.cn/yw/tzgg/content/post_10654468.html

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