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2026年春季海南儋州市教育局學(xué)期赴高校招聘中小學(xué)教師106名公告

2026-04-30 09:42:26 [您的教師考試網(wǎng)]

附件列表：

附件1：儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘教師核減崗位情況表(河南師范大學(xué)考點).xls

附件2：儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘教師核減崗位情況表(山東師范大學(xué)考點).xls

附件3：儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘教師崗位計劃表(海南師范大學(xué)考點)(3).xls

附件4.儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘中小學(xué)教師報名登記表.docx

附件5.承諾書.docx

附件6.儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘中小學(xué)教師資格審查材料清單.docx

附件7.未被列入失信懲戒對象承諾書.docx

附件8.同意報考證明.docx

海南省儋州市地處海南島西北部，毗鄰北部灣，是海南陸地面積最大、擁有百萬人口的城市，是海南第四個地級市，是北部灣城市群重點城市、西部陸海新通道上的重要節(jié)點城市，也是國家確定的面向東盟開放合作的重要節(jié)點城市。儋州境內(nèi)的洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)于1992年經(jīng)國務(wù)院批準設(shè)立，是我國第一個外商投資成片開發(fā)、享受保稅區(qū)政策的國家級開發(fā)區(qū)，先后被評為國家首批新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地、港口型國家物流樞紐承載城市、全國唯一的石化產(chǎn)業(yè)外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級基地、省級營商環(huán)境示范園區(qū)等。當(dāng)前，儋州洋浦正按照習(xí)近平總書記“更加開放、更有深度”重要指示要求和省委省政府賦予的打造自貿(mào)港建設(shè)先行區(qū)示范區(qū)的發(fā)展定位，奮力推進中國式現(xiàn)代化儋州實踐，努力打造海南自由貿(mào)易港“樣板間”和海南高質(zhì)量發(fā)展“第三極”。

為進一步拓寬選人用人渠道，補充緊缺學(xué)科教師，優(yōu)化教師隊伍的結(jié)構(gòu)和學(xué)科配置，推動我市教育優(yōu)質(zhì)均衡，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)精神，結(jié)合實際，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)�，以德為先的用人標準，堅�?ldquo;公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、河南師范大學(xué)和山東師范大學(xué)考點核減招聘崗位

(一)報考【河南師范大學(xué)考點】海南省洋浦中學(xué)-高中數(shù)學(xué)崗位的朱植游(330327********0832)，因個人原因放棄，無人員遞補，故核減該招聘崗位。

(二)根據(jù)《儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘中小學(xué)教師公告(一)》，以及筆試、面試、入圍擬聘人選和人員遞補情況，現(xiàn)將河南師范大學(xué)和山東師范大學(xué)考點最終核減招聘崗位情況予以公告(詳見附件1-2)。

三、招聘單位、職位、職數(shù)

(一)招聘崗位：儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校、儋州市第一中學(xué)、海南省洋浦中學(xué)等15所公辦學(xué)校赴海南師范大學(xué)招聘中小學(xué)教師106名，其中中職教師2名，高中教師45名，初中教師26名，小學(xué)教師33名(具體招聘崗位及數(shù)量見附件3)。

(二)招聘地點：本次招聘赴海南師范大學(xué)設(shè)點招聘，獨立組織招聘考試。

四、基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件;

7.委培、定向及與海南省黨政機關(guān)(派出機構(gòu))、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員，須征得委培、定向單位及所在單位和當(dāng)?shù)亟逃姓块T或組織人事部門同意。

法律、法規(guī)、規(guī)章對應(yīng)聘人員資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

(二)有下列情況之一者，不得報名應(yīng)聘：

1.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

7.我市在編在崗教師;

8.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;

9.《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

五、資格條件

(一)考核招聘資格條件：

1.研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，年齡在38周歲及以下(1987年4月30日及以后出生);

2.具有與報考崗位相應(yīng)的教師資格;

3.所學(xué)專業(yè)與報考崗位一致，專業(yè)分類依據(jù)《海南省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》為準;

4.需在我市最低服務(wù)年限5年(含試用期)。

(二)公開招聘資格條件：

1.2026屆畢業(yè)生，年齡在38周歲及以下(1987年4月30日及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;

3.所學(xué)專業(yè)與報考崗位一致，專業(yè)分類依據(jù)《海南省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》為準;

4.具有與報考崗位相應(yīng)的教師資格證;

5.需在我市最低服務(wù)年限5年(含試用期)。

(三)有關(guān)要求：

1.對報考學(xué)歷的有關(guān)要求

報考者須在2026年7月31日前取得普通高等教育本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

留學(xué)歸國人員需在2026年7月31日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

2.職業(yè)資格和能力要求

所有考生報名時需提供相應(yīng)學(xué)科及相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證。2026屆畢業(yè)生如報名時暫無法提供，須提交承諾書(承諾2026年7月31日前取得)。

六、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過儋州市人民政府網(wǎng)(www.danzhou.gov.cn)向社會發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格初審

1.本次考試報名采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合方式進行，不收取報名費。

(1)網(wǎng)上報名：

報名時間：自2026年4月30日9:00至2026年5月12日16:00

報名網(wǎng)址：報考人員應(yīng)在此期間登錄網(wǎng)站https://zzrlzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=9107進行報名，逾期不予受理。2026年5月12日12時后不再接受新用戶報名。報考人員提交報名材料后，須在2026年5月12日12時前及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的應(yīng)于2026年5月12日16時前補充材料重新提交，如資格審核仍未通過的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2026年5月12日16時準時關(guān)閉。

(2)現(xiàn)場報名：

現(xiàn)場報名時間：2026年5月12日9:00至12點，13:00至16:00。

現(xiàn)場報名地點：海南師范大學(xué)(龍昆南校區(qū))黃華康體育館二樓212會議室(海南省�？谑旋埨ツ下�99號)(詳細地址如有調(diào)整，以最新公告為準。)

2.報名材料提交

網(wǎng)絡(luò)報名與現(xiàn)場報名材料提交一致，報考人員應(yīng)提交如下材料(網(wǎng)上報名提交電子材料需以jpg圖片格式上傳，圖片建議在50KB至200KB區(qū)間)：

(1)《儋州市教育局2026年春季學(xué)期赴高校公開(考核)招聘中小學(xué)教師報名登記表》(附件4，本人簽名并掃描上傳);

(2)有效期內(nèi)身份證正反面;

(3)學(xué)歷學(xué)位證書,2026屆畢業(yè)生可提供《承諾書》(附件5)進行報名，碩士研究生及以上學(xué)歷報考的必須提供本科階段學(xué)歷學(xué)位證;

(4)相應(yīng)教師資格證書，2026屆畢業(yè)生可提供《承諾書》(附件5)進行報名;

(5)未被列入失信懲戒對象承諾書(附件7);

(6)本人近期正面免冠彩色證件照片(1寸jpg格式，20KB以下)。

3.報名注意事項

(1)招聘單位將于2026年5月12日在海南師范大學(xué)現(xiàn)場報名地點進行推介和答疑，報考考生可現(xiàn)場咨詢相關(guān)事宜。

(2)考試時間安排：

筆試時間及地點：2026年5月13日，�？谑�。

面試時間及地點：待定。

(以上時間、地點為初步暫定時間地點，詳細信息將另行通知，請考生及時關(guān)注后續(xù)公告，合理安排行程，以免耽誤考試。)

(4)每位應(yīng)聘人員只能填報一個崗位，多報無效，應(yīng)聘人員要對填報信息的真實性負責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)信息不真實的，取消其考試資格。本次校園公開(考核)招聘不設(shè)定開考比例。

(5)網(wǎng)上報名考生應(yīng)及時登陸報名網(wǎng)站了解資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^的，不得改報或再報其他職位。資格初審未通過的請及時補充材料重新提交或改報，如果在規(guī)定時間內(nèi)資格初審仍未通過的，視為自動放棄考試資格，不能參加后續(xù)考核環(huán)節(jié)�，F(xiàn)場報名同時進行資格初審。報考后應(yīng)及時登錄儋州市人民政府網(wǎng)站了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

(6)報考考核招聘崗位的考生網(wǎng)上報名通過后無需再到現(xiàn)場提交材料。

(7)資格審查貫穿于招聘全過程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

(三)公開(考核)招聘考試

1.公開招聘考試(筆試和面試)

(1)筆試

筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)理論知識(含教育學(xué)、心理學(xué))和相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識，滿分為100分。筆試形式為閉卷考試。

①公布筆試成績(筆試成績四舍五入精確到小數(shù)點后兩位)。筆試成績在儋州市人民政府網(wǎng)公布。

②確定入圍面試人員名單。筆試合格分數(shù)線由市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試的科目、招聘崗位需求合理劃定，一般不低于試卷卷面總分50%。入圍面試人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的，一并確定為入圍面試人選。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。

入圍面試人選憑身份證、報名表及相應(yīng)報考材料的原件及復(fù)印件(詳見附件6)，在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審，資格復(fù)審合格方能參加面試。

因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的考生中按照實際筆試成績從高分到低分依次遞補，并在面試前在儋州市人民政府網(wǎng)公布入圍面試人員名單。

(2)面試

面試采取微格教學(xué)+答辯的方式，主要測試考生的學(xué)科專業(yè)知識和技能，教育教學(xué)理論，口語表達等。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予錄用(面試成績四舍五入精確到小數(shù)點后兩位)。入圍面試考生未形成競爭的崗位，須經(jīng)考核組三分之二以上成員表決通過才可確定為面試合格。

(3)考試綜合成績

筆試和面試滿分均為100分，筆試成績和面試成績按6：4計算考試綜合成績，即考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，總分按四舍五入精確到小數(shù)點后兩位。如報考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列�？荚嚦煽冊谫僦菔腥嗣裾W(wǎng)公布。

2.考核招聘考試(面試)

考核招聘免筆試，按實際通過資格初審人員進入考核環(huán)節(jié)�？己藘H采取面試方式，面試成績總分為100分，60分為合格。入圍面試考生未形成競爭的崗位，須經(jīng)考核組三分之二以上成員表決通過才可確定為面試合格。報考同一崗位有兩名(含)以上考生出現(xiàn)面試成績并列時，須進行加試(采取面試形式)，按加試成績高低確定排名順序。

面試采取微格教學(xué)+答辯的方式，主要測試考生的學(xué)科專業(yè)知識和技能，教育教學(xué)理論，口語表達等。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到合格分數(shù)線或表決通過達不到考核組三分之二以上的考生不予錄用。

面試考試結(jié)束后公布面試成績，考生面試結(jié)束離場后，到指定地點確認個人面試成績，面試成績同時在儋州市人民政府網(wǎng)發(fā)布。

(四)確定入圍擬聘人選

根據(jù)招聘崗位數(shù)，以各崗位綜合成績(考核成績)由高分到低分等額確定入圍擬聘人選。擬聘人員現(xiàn)場簽訂《擬聘用意向書》。逾期沒有提交《擬聘用意向書》的，均視為自行放棄錄用資格，由此造成的崗位空缺，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組可結(jié)合實際情況決定是否進行遞補(如需遞補，按綜合成績從高分到低分依次遞補)。

(五)體檢與考察

1.體檢。組織對已簽訂《擬聘用意向書》人員進行體檢。事業(yè)編制人員錄用體檢按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國辦發(fā)〔2022〕13號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果應(yīng)及時告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起7天內(nèi)向招聘單位(部門)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別醫(yī)療機構(gòu)進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

2.考察。體檢合格的入圍人員進入考察環(huán)節(jié)。由招聘單位對其德、能、勤、績、廉以及對所報考崗位的工作適應(yīng)情況進行考察，并對其資格條件進行復(fù)審�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格。

3.公示。經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬聘人選，擬聘人員名單在儋州政務(wù)網(wǎng)公示5個工作日。

體檢、考察及公示期間，如考生放棄，或有群眾反映問題，經(jīng)查實不宜錄用的，一律不予錄用。空缺崗位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組可結(jié)合實際情況決定是否進行遞補。如需遞補，按綜合成績從高分到低分依次遞補;公示期滿后空缺崗位不再進行遞補。

六、聘用人員待遇及管理

(一)聘用的教師辦理入編，享受海南省儋州市事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

(二)聘用的教師可按規(guī)定享受人才優(yōu)惠政策，其中，符合《儋州市事業(yè)單位引進高層次人才和急需緊缺人才實施細則(試行)》相關(guān)條件的人才，可享受最高35萬元的人才補貼(相關(guān)政策詳見：https://www.danzhou.gov.cn/danzhou/xxgk/zfwj/bm/202505/t20250513_3863114.html)。

(三)初次就業(yè)工作人員試用期為12個月，非初次就業(yè)工作人員試用期為6個月，試用期滿，經(jīng)考核合格后，予以正式聘用;經(jīng)考核不合格的，予以解除聘用合同。

(四)被聘用的教師需在我市服務(wù)滿5年及以上(含試用期)才能申請流動。

七、招聘工作紀律

(一)教師招聘工作是一項嚴肅認真、政策性強的工作。工作人員應(yīng)堅持原則，排除干擾，確保招聘工作的公平、公正。

(二)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者，取消其錄用資格。

(三)在招聘工作中玩忽職守，造成工作失誤，從嚴查處，決不姑息;對徇私舞弊，構(gòu)成犯罪的，由有關(guān)部門依法依規(guī)追究責(zé)任。

八、其他

(一)本次招聘不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版或指定任何考試用書。

(二)本公告由儋州市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

(三)聯(lián)系方式

網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0898-68616550

監(jiān)督電話：(0898)23334285