http://hunan.hteacher.net 2022-09-26 13:53 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
在歷年的特崗教師招聘考試中,考生需要了解的相關的法律法規(guī)很多,包括《中小學幼兒園安全管理辦法》、《新課程改革綱要》等等,但是考生最應該好好學習的是《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《中國教育改革與發(fā)展實施綱要》六項法律法規(guī)。 教育根據(jù)對歷年相關考題的統(tǒng)計,總結出其出題形式主要是選擇、填空或者案例分析。每個法規(guī)的考查側重點也是有規(guī)律可循的。下面湖南特崗教師招聘網(wǎng)通過實例講解分析,幫大家總結特崗教師考試法律法規(guī)的復習攻略。
1、《中華人民共和國教育法》
【考點歸納】
識記我國的教育方針;
識記我國的教育制度;
識記受教育者的權利和義務;
識記教育制度及其內容;
識記學校傷害行為的法律責任;
領會國家教育考試制度。
【例題】
【多選】教職工代表大會是學校的民主管理的基本形式,其職責是( )
A.聽取校長的有關報告,審議學校的重大問題,提出意見和建議
B.聽取和反饋教職工對學校工作的意見,團結教職工支持校長正確行使職權
C.決定有關教職工福利的重要事項,監(jiān)督校長和學校其他負責人的工作
D.罷免校長
【答案】ABC。 師資解析:教職工代表大會職能可歸納為:聽取校長的工作報告,對學校的辦學方針、發(fā)展規(guī)劃、教育教學改革、管理制度、師資隊伍建設、學校經(jīng)費、自籌資金的使用方案等重大問題提出意見和建議;團結教育廣大教職工正確處理國家,集體和個人三者利益關系;組織和教育教職工支持校長正確行使職權,完成校長交辦的工作; 關心教職工的生活,維護教職工的合法權益,決定;學??赡苻k到的有關教職工生活福利的重要事項;評議學校干部的工作業(yè)績。校長是教育局任命的,教師無法罷免。但如果校長確有嚴重的違法亂紀行為并證據(jù)確鑿,或確實不能勝任工作,教師可以聯(lián)名向上級主管部門或紀檢委反映情況。有的學校理事會可有罷免權,但最終還是要由教育局最終抉擇。 推薦閱讀: 責任編輯:湖南分校 上一篇:
湖南教師招聘考試“強化理論”巧記法
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